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条规定进行付款。乙方开发软件或引用的检测标准不得低于_________(国家/行业/企业)的标准。其具体规格、检测标准、阶段和进度、交付时间与地点、付款方式等 信用报告。2.如合同双方在履行本合同过程中发生争议,并进入司法等争端解决程序,任何一方可以将生效判决提交给本市的联合征信机构。 甲方(签章): ...
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指导、管理手册,核心是_________商标,_________食品和经营管理标准。2.4连锁企业的经营范围:_________系列及公司的代理产品。 3.连锁经营费用3.1 亏损而无力或不可能继续经营:(1)乙方或连锁门店破产,无偿还能力或开始清算程序;(2)乙方或连锁门店财产中主要部分被法院或其他 ...
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),税务登记号:__________,住所:____________,法定代表人:_________。售电人:_____________,系一家具有法人资格的发电企业,在_________工商行政管理局登记注册,已取得_____电力监管委员会/局颁发的本合同所指电厂(机组)发电业务许可证[4]( ...
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影响的判决、裁定、裁决或具体行政行为。4.甲方为签署本意向书所需的内部授权程序均已完成,本意向书的签署人是甲方法定代表人或授权代表人。本意向书生效后即对 .甲乙双方在本意向书中作出的保证不真实或未实现的;2.甲方破产、解散或被依法吊销企业法人营业执照;3.甲方被依法吊销《电视剧制作许可证(甲种)》;4 ...
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电子信箱:________________________ 为了促进生产发展,甲乙双方本着平等互利的原则充分协商,决定联合经营____________________企业(公司),特订立本合同,以便双方共同遵守。 第一条联营项目联营项目名称: ...
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方面作出优异成绩的职工,有权分别给予荣誉奖励和物质奖励。 第三十条公司对于违反企业各项规章制度的职工,可分别情况,给予批评教育、警告、通报批评、记过、记大过、留 经营条件变化,公司大规模变更职工的工作或裁员时,须征得工会同意,并依法定程序办理。 第十章合同的变更和解除第三十一条发生下列情况之一的,可以 ...
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方面作出优异成绩的职工,有权分别给予荣誉奖励和物质奖励。 第三十条公司对于违反企业各项规章制度的职工,可分别情况,给予批评教育、警告、通报批评、记过、记大过、留 经营条件变化,公司大规模变更职工的工作或裁员时,须征得工会同意,并依法定程序办理。 第十章合同的变更和解除第三十一条发生下列情况之一的,可以 ...
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方面作出优异成绩的职工,有权分别给予荣誉奖励和物质奖励。第三十条公司对于违反企业各项规章制度的职工,可分别情况,给予批评教育、警告、通报批评、记过、记大过、留 生产经营条件变化,公司大规模变更职工的工作或裁员时,须征得工会同意,并依法定程序办理。第十章合同的变更和解除第三十一条发生下列情况之一的,可以 ...
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方面作出优异成绩的职工,有权分别给予荣誉奖励和物质奖励。 第三十条公司对于违反企业各项规章制度的职工,可分别情况,给予批评教育、警告、通报批评、记过、记大过、留 经营条件变化,公司大规模变更职工的工作或裁员时,须征得工会同意,并依法定程序办理。 第十章合同的变更和解除第三十一条发生下列情况之一的,可以 ...
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(6)当事人有其他违约或违法行为致使合同目的不能实现的;(7)一方宣告破产或宣告解散;(8)法院、政府等行政行为要求代理商终止营业;(9)_________。 的;(4)因产品质量问题引起大量投诉并被主要媒体曝光,品牌形象和价值及企业商誉受到严重损害的。(5)无故停止向乙方供应代理产品;(6)公开许可 ...
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