年______月______日 说明劳动合同是指用人单位与劳动者之间为建立一定的劳动关系而签订的有关劳动权利义务关系内容的协议。签订劳动合同应当注意的问题有： （1）劳动合同条款必须齐全，符合国家法律的要求。根据劳动法的规定，劳动合同的主要条款应当包括：合同期限和 ...
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A。（二）合同系双方根据《中华人民共和国中外合资经营企业法》、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国工会法》、《中华人民共和国中外合资经营企业劳动管理规定》和 到期。合同期满，如双方无异议，本合同自行延长_____年。（三）本合同内容如与中国政府的规定有抵触，须按政府规定及时修改。修改后的合同同本 ...
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本合同附件a。 合同系双方根据《中华人民共和国中外合资经营企业法》、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国工会法》、《中华人民共和国中外合资经营企业劳动管理规定》和 到期。合同期满，如双方无异议，本合同自行延长五年。15．3本合同内容如与中国政府的规定有抵触，须按政府规定及时修改。修改后的合同同本 ...
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结完毕。用人单位不得无故拖欠工作人员工资。 第十条 本行业各用人单位应按《劳动法》有关规定支付员工加班加点工资报酬。 员工加班加点工资依其本人标准工资为计算基数。 —7月间，就本行业下年度工资分配事宜进行协商。 本行业年度工资协商的内容，依本行业工资分配变化情况适时商定。年度工资协商达成协议的，该协议 ...
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的工作制度。因生产经营的需要，双方协商可延长工作时间或加班，但不得违反《劳动法》有关规定，并支付加班费。 （二）根据行业特点，经批准实行___________工作制。 （ 条 本协议的解除、变更、终止 （一）经甲乙双方协商同意，本协议的内容可以变更或解除。 （二）本协议到期，自行终止。 （三）双方就本 ...
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盖章）______ ______年_____月_____日 重庆市劳动和社会保障局监制 根据《中华人民共和国劳动法》等法律、法规、规章的规定，在平等自愿、协商一致的基础上， 合同。 （二）乙方解除合同，应当提前30日以书面形式通知甲方。符合《劳动法》第三十二条和《重庆市职工权益保障条例》第十四条规定的 ...
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乙方（劳动者）名称：_______________ 家庭住址：_________________________ 身份证号码：_______________________ 甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定，经平等协商一致，订立本劳动合同。 一、劳动合同期限 1．有 ...
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:_____现住址:_______身份证号码:___ 为建立社会关系，明确权利义务，依据《中华。人民共和国劳动法》及有关法律法规规章，在平等自愿、协商-致的基础上，订立本合同 。 第九条劳动合同变更具有下列情形之一的，双方可以协商变更合同的有关内容：（1）甲方转产、调整生产（工作）任务的；（2）本合同 ...
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用人单位和职工双方的合法权益，促进劳动关系的和谐稳定发展，根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国工会法》等国家有关法律、法规规定，经用人单位与用人 对有关条款作相应修改。 第五十四条 集体合同双方经协商变更集体合同相关内容的，按规定报送当地的劳动保障行政部门。 第五十五条 集体合同双方按照规定 ...
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_________人，服务费合计_________元。3．住宿：由乙方解决。4．加班费：按劳动法规定，保安员每天工作八小时，每周五天工作制，如果甲方因工作需要，要求保安员 政府行为或不可抗拒的因素而影响本合同正常执行或某一方需要修改、变更合同内容时，甲乙双方三天内协商，协商后所立条文与本合同具有同等 ...
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