错误的一方承担。申请评定时由双方各半支付，最终结算。第八条甲方在物业交付使用前向乙方提供管理用房______平方米（其中办公用房______平方米，员工宿舍平方米，其它用房_______平方米），其中由乙方无偿使用平方米，由乙方有偿使用平方米，有偿使用部分，按每月每平方米建筑面积__元的标准租用。由 ...
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。申请评定时由双方各半支付，最终结算。 第八条甲方在物业交付使用前向乙方提供管理用房______平方米（其中办公用房______平方米，员工宿舍______平方米，其它用房?_______平方米），其中由乙方无偿使用平方米，由乙方有偿使用平方米，有偿使用部分，按每月每平方米建筑面积_______元的 ...
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劳动条件和劳动工具，建立健全生产工艺流程，制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。在乙方实习期间，甲方享有对乙方在安全、卫生生产方面进行管理 正式实习前进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。 四、实习期间的劳动报酬 第七条?乙方在实习期间，甲方是否支付乙方 ...
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对方造成经济损失的，对方有权根据责任和造成的后果，追究违约金_________元，赔偿金_________元。 相关的合同样本幼儿园教师聘用合同销售聘用合同餐饮员工聘用合同学校临时工聘用合同保姆聘用合同演员聘用合同九、劳动争议处理 合同履行中如发生争议，双方应本着互谅互让的原则协商解决，或经企业劳动 ...
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乙方市场人员，技术支持人员就市场策略，价格策略，软件解决方案等方面进行必要的培训。5．甲方对于乙方发展的大客户（_________台以上），可以配备专门的市场 ．乙方应为其发展的用户开据全额发票。四、保密甲方有关价格策略、代理商制度、市场拓展计划及产品技术均属于甲方公司机密，乙方在没有甲方的授权下， ...
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网网站上了解、查询产品信息及对外发布信息。6、有权参加总部举办的全国性或区域性培训活动。7、连锁店有权在特许经营协议授权范围内合理使用总部所拥有的以上知识 ，如果违约，乙方有追究甲方责任的权利（具体事宜可见附件）。十一、奖励制度总部对各山庄特许连锁经营加盟商的经营业绩每年评比一次，对优秀经营者给予奖励 ...
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企业所需的法律信息，解答企业提出的法律咨询；4．协助甲方开展对员工的法制宣传教育和法律培训活动；5．指导甲方单位内部的法律工作人员依法履行职务；6． 收费标准给予优惠。 四、服务方式1．乙方实行定期与不定期相结合的法律服务制度，根据甲方需要，乙方随时提供法律服务，若甲方需乙方定期提供服务，双方另行协商 ...
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台产品销售，提供每月_________元的广告支持。 附件二_________代理商登记表 公司名称 联系电话 传真 电子信箱 网址 法人代表 总 经 理 注册资本 员工人数 税号 开户银行 户名 帐号 拟代理区域 月 销 量 经营范围 曾代理过的产品及业绩 其它说明 附件三营业执照复印件（略）...
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了解、查询产品信息及对外发布信息。6．有权参加总部举办的全国性或区域性培训活动。7．连锁店有权在特许经营协议授权范围内合理使用总部所拥有的以上 ，如果违约，乙方有追究甲方责任的权利（具体事宜可见附件）。 十一、奖励制度总部对各_________山庄特许连锁经营加盟商的经营业绩每年评比一次，对优秀经营者 ...
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