履行的，合同自动顺延_____年;达到无固定期限合同条 件的，自动转为无固定期限合同；双方如需重新约定劳动合同期限的，在合同到期前的三十天内订定。B． 的从法律、法规和规章制度。第五十一条 合同生效前双方签订的任何《劳动合同》自合同签订之日其自动失效，其他之前签订的相关协议文本（包括但不限于《保密协议 ...
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日起至______年______月______日止。 2．无固定期限：自______年_____月______日起至法定的或本合同所约定的终止条件出现时止。 3．以 和教育。甲方有权对乙方执行规章制度的情况进行检查、督促和奖惩。 七、劳动合同的变更、解除、终止和续订 1．经甲乙双方协商一致，可以变更本 ...
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从年月 日至年月 日止。其中试用期从 年月 日至年月 日止。（二） 本合同为无固定期限的聘用合同。合同期从年月 日起至法定或约定的解除（终止）合同的条件出现 知识、遵纪守法和规章制度的教育与培训。3．乙方具有下列情形之一，又不符合本合同第五条第（一）款第（3）项的，甲方不得解除劳动合同：（1） 乙方患 ...
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从年月 日至年月 日止。其中试用期从 年月 日至年月 日止。（二） 本合同为无固定期限的聘用合同。合同期从年月 日起至法定或约定的解除（终止）合同的条件出现 知识、遵纪守法和规章制度的教育与培训。3．乙方具有下列情形之一，又不符合本合同第五条第（一）款第（3）项的，甲方不得解除劳动合同：（1） 乙方患 ...
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从年月 日至年月 日止。其中试用期从 年月 日至年月 日止。（二） 本合同为无固定期限的聘用合同。合同期从年月 日起至法定或约定的解除（终止）合同的条件出现 知识、遵纪守法和规章制度的教育与培训。3．乙方具有下列情形之一，又不符合本合同第五条第（一）款第（3）项的，甲方不得解除劳动合同：（1） 乙方患 ...
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从年月 日至年月 日止。其中试用期从 年月 日至年月 日止。（二） 本合同为无固定期限的聘用合同。合同期从年月 日起至法定或约定的解除（终止）合同的条件出现 知识、遵纪守法和规章制度的教育与培训。3．乙方具有下列情形之一，又不符合本合同第五条第（一）款第（3）项的，甲方不得解除劳动合同：（1） 乙方患 ...
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从年月 日至年月 日止。其中试用期从 年月 日至年月 日止。（二） 本合同为无固定期限的聘用合同。合同期从年月 日起至法定或约定的解除（终止）合同的条件出现 知识、遵纪守法和规章制度的教育与培训。3．乙方具有下列情形之一，又不符合本合同第五条第（一）款第（3）项的，甲方不得解除劳动合同：（1） 乙方患 ...
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从年月 日至年月 日止。其中试用期从 年月 日至年月 日止。（二） 本合同为无固定期限的聘用合同。合同期从年月 日起至法定或约定的解除（终止）合同的条件出现 知识、遵纪守法和规章制度的教育与培训。3．乙方具有下列情形之一，又不符合本合同第五条第（一）款第（3）项的，甲方不得解除劳动合同：（1） 乙方患 ...
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月________日止。其中试用期从________年________月________日至________年________月________日止。(二)本合同为无固定期限的聘用合同。合同期从________年________月________ 日起至法定或约定的解除(终止)合同的条件出现为止。 ...
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从年月 日至年月 日止。其中试用期从 年月 日至年月 日止。（二） 本合同为无固定期限的聘用合同。合同期从年月 日起至法定或约定的解除（终止）合同的条件出现 知识、遵纪守法和规章制度的教育与培训。3．乙方具有下列情形之一，又不符合本合同第五条第（一）款第（3）项的，甲方不得解除劳动合同：（1） 乙方患 ...
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