人事管理服务。（二）乙方为受派遣人员或被租赁人员，接受甲方派遣到租赁单位工作。（三）用人单位为租赁单位，合理使用乙方完成约定工作任务。二、合同期限（一 、租赁单位未按合同约定支付乙方工作报酬或提供合同规定的工作条件的；4、租赁单位不按合同约定支付人才租赁管理服务费的；5、法律、法规规定的其他情形。十、 ...
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下达调拨计划的数量、品质规格，供需双方签订油脂（油料）调拨合同，具体发运单位和接受单位，由当事人根据本合同分别落实。油脂（油料）调拨的交接、验收、货款 双方必须严格信守，认真履行，任何一方不得擅自变更或解除合同。依法成立的调拨合同不受机构调整、领导人或经办人变动等影响。第二章调拨合同的签订与履行第四条 ...
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，或者失职、渎职，造成严重后果的；（五）严重扰乱工作秩序，致使甲方或其他单位工作不能正常进行的；（六）被判处有期徒刑以上刑罚收监执行的，或者被劳动教养的 （四）患职业病以及现有医疗条件下难以治愈的严重疾病或者精神病的；（五）正在接受纪律审查尚未作出结论的；（六）属于国家和省规定的不得解除聘用合同的其他 ...
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管理服务。（二）乙方为受派遣人员或被租赁人员，接受甲方派遣到租赁单位工作。（三）用人单位为租赁单位，合理使用乙方完成约定工作任务。 ?二、合同期限（ ．租赁单位未按合同约定支付乙方工作报酬或提供合同规定的工作条件的；4．租赁单位不按合同约定支付人才租赁管理服务费的；5．法律、法规规定的其他情形。 ?十 ...
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联系依据，如甲方的电子邮件、地址、联系人等资料变动时，须及时以传真方式（单位代理加盖公章、个人代理签名并附身份证复印件）通知乙方予以更新。1．5应邀参加 信息错误产生的费用由责任方承担。4．3除经乙方认可并授予信用额度外，乙方不接受甲方任何形式的欠款。因此如甲方未能按时交纳费用时即视为违约，乙方可不予 ...
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天，收取许可证产品总金额的6%2．90～360天，收取许可证产品总金额的16%3．360天以上，不接受退货。 ?由于乙方提供的产品质量、数量、规格等不符合 如有第三方提出侵犯其专利权商标权及其他知识产权的起诉，均由乙方和授权乙方的单位承担经济损失和法律责任。 第四条付款方式、软件交付时间、地点1．甲方 ...
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第三十二条在监理合同签订后，实际情况发生变化，使得监理单位不能全部或部分执行监理业务时，监理单位应当立即通知业主。该监理业务的完成时间应予延长。当恢复执行 单位均不得转让本合同约定的权利和义务。 第四十五条除业主书面同意外，监理单位及职工不应接受监理合同约定以外的与监理工程项目有关的报酬。监理单位不得 ...
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保障职工的生命安全和身心健康。教育职工严格遵守用人单位各项安全生产规章制度和操作规程，增强职工自我保护意识，自觉接受安全技术培训和管理。 第四十二条 工会（ 实行特殊劳动保护，做好女职工“五期”安全卫生保护。女职工符合计划生育规定，用人单位不得以其怀孕、生育、哺乳为由解除劳动合同。晚婚、晚育的女职工， ...
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11.2如乙方的装修、改建方案可能对租赁物主结构造成影响的，则应经甲方及原设计单位书面同意后方能进行。第十二条租赁物的转租经甲方书面同意后，乙方方可将租赁物 逾期不迁离或不返还租赁物的，应向甲方加倍支付租金，但甲方有权书面通知乙方其不接受双倍租金，并有权收回租赁物，强行将租赁场地内的物品搬离租赁物，且 ...
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或者失职、渎职，造成严重后果的；5. 严重扰乱工作秩序，致使甲方或其他单位工作不能正常进行的；6. 被人民法院判处拘役、有期徒刑缓刑以上刑罚的。（五 的；4.患职业病以及现有医疗条件下难以治愈的严重疾病或者精神病的；5.正在接受纪律审查或者司法审查尚未作出结论的；6.属于法律、法规规定不得解除聘用合同 ...
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