九条职工的工资待遇，参照中国有关规定，根据合营公司具体情况，由董事会确定，并在劳动合同中具体规定。合营公司随着生产的发展，职工业务能力和技术水平的提高 合营公司职工实际工资总额的百分之二拨交工会经费。合营公司工会按照中华全国总工会制定的《工会经费管理办法》使用工会经费。 第十章期限、终止、清算第六十七 ...
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公司 乙方：__________员工 为明确双方的权利、义务，根据《公司员工内部退养暂行办法》（以下简称《暂行办法》），甲乙双方在平等自愿的原则下经协商一致 的解除 乙方在退养期间出现下列情况之一的，甲方有权解除本协议，同时解除劳动合同： 1．乙方严重违反本协议或单位的规章制度； 2．乙方被依法追究 ...
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承包。 二、经营承包原则国家所有、集体经营、资金付费、独立核算、自负盈亏。 三、公司对商店核定1．商店承包全年利润_________元；若完成承包定数80％－100％ 后，由商店根据劳动分配的原则，采取评工计分、活动活值（基本分加补贴分、奖惩分）的办法进行分配。3．民主管理权：商店成立民主管理小组，其 ...
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》、《劳动法》及公司长远发展来看，目前的几种用工形式存在着一些潜在的风险，主要集中在以下几个方面： 一、劳动合同条款及其管理办法的合法性。 1. 中约定违约金。 二、关于劳务派遣协议工用工方式(含劳务派遣农民工)存在的风险。 《劳动合同法》对劳务派遣用工形式作出了明确规范。一是规范劳务派遣单位的设立。 ...
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办法》（以下简称《试行办法》）的有关规定，经协商一致订立下列条款，以资信守。 第一条 协议双方1．1 委托方：_______________公司（注：被托管企业 明细，配合审计机构进行审计；B．托管之前，与留守工作组成员之外的职工解除劳动合同；C．本协议签署之日起十日内，留守工作组草拟企业资产、债权、 ...
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四条甲方的责任4．1成立工程组织机构，委托甲方代表履行本合同规定的职责。4．2负责项目总体管理和组织协调工作，负责组织工程开工会、工程例会。4．3 单位需要乙方提供砼，其价格与韶钢地区商品砼基本一致，可以参照_________建设的内部结算办法，税金、与规费由总包方协调。5．2．8乙方将维护甲方与业主 ...
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考核，择优录用，并与之签订雇佣合同。 第五十八条合营企业职工的招聘、辞退、工资、福利、劳动保护、劳动纪律，由经营管理机构依照《中华人民共和国中外合资 应尽快计算列出合营企业固定资产一览表，并经审计师审计，由董事会作出决定，连同折旧办法一起报请中国税务主管部门审查批准后执行。 第十二章财务与会计 第六十 ...
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考核，择优录用，并与之签订雇佣合同。第五十八条合营企业职工的招聘、辞退、工资、福利、劳动保护、劳动纪律，由经营管理机构依照《中华人民共和国中外合资经营 应尽快计算列出合营企业固定资产一览表，并经审计师审计，由董事会作出决定，连同折旧办法一起报请中国税务主管部门审查批准后执行。 第十二章财务与会计第六十 ...
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考核，择优录用，并与之签订雇佣合同。第五十八条合营企业职工的招聘、辞退、工资、福利、劳动保护、劳动纪律，由经营管理机构依照《中华人民共和国中外合资经营 应尽快计算列出合营企业固定资产一览表，并经审计师审计，由董事会作出决定，连同折旧办法一起报请中国税务主管部门审查批准后执行。 第十二章财务与会计第六十 ...
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和组织营运生产活动的各项费用,包括公司经费,工会经费，职工教育经费,劳动保险费,待业保险费，董事会费，咨询费，审计费，诉讼费，排污费，绿化费，税金，土地使用费（海域 《企业财务通则》和本制度的规定，结合企业的实际情况，制定内部财务管理办法，并报主管财政机关备案。各地区、各部门不再另行制定企业财务制度 ...
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