应当按照有关法律、法规和国家及地方相关规定参加社会保险。7．双方应当仔细阅读合同条款，以明确其权利和义务。甲方（用人单位）名称：__________法定代表人： 甲方因生产特点不能按照前款执行时，经劳动保障行政部门批准，可以实行综合计算工时或者不定时工作制。三、劳动报酬和社会保险（七）甲方根据本单位的 ...
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定时工作制（乙方每日工作8小时，每周工作40小时）。 （ ） 2、执行综合计算工时工作制（乙方每月工作不超167．4小时）。 （ ） 3、执行不定时 手续，并为乙方缴纳养老保险、工伤保险和医疗保险费用。 五、劳动纪律和劳动合同的解除 第十条 乙方应严格遵守甲方的各项规章制度、劳动纪律和安全技术操作规程 ...
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工程成品进行保护。 第四条 关于工期的约定4．1 甲方若要求乙方工期提前竣工时，应征得乙方同意，并向乙方支付因提前完工采取措施的费用。4．2 投标书中没有单价的工程按实际工程量并按2002年《广东省安装工程综合定额》下浮______%结算。本合同未涉及的事项由双方协商一致后签订协议解决。11．3 本 ...
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执行定时工作制(乙方每日工作8小时，每周工作40小时)。 （ ）2、执行综合计算工时工作制(乙方每月工作不超167．4小时)。 （ ）3、执行不定时工作制 使 用 说 明 一、本合同书供在江西省境内的建设行业企业与农民工签订劳动合同时参考使用。 二、建设行业企业与农民工签订劳动合同时，凡需要双方约定 ...
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单位应当按照有关法律、法规和国家及地方相关规定参加社会保险。7．双方应当仔细阅读合同条款，以明确其权利和义务。 甲方（用人单位）名称：____法定代表人： 甲方因生产特点不能按照前款执行时，经劳动保障行政部门批准，可以实行综合计算工时或者不定时工作制。 三、劳动报酬和社会保险（七）甲方根据本单位的工资 ...
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。甲方因生产特点不能按照前款执行时，经劳动保障行政部门批准，可以实行综合计算工时或者不定时工作制。 三、劳动报酬和社会保险 （七）甲方根据本单位的工资 八）解除、终止劳动合同时，甲方应当依据有关法律法规等规定出具解除、终止劳动合同的证明书或者相关文件。 七、经济补偿与赔偿 （十九）甲方依法解除乙方劳动 ...
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履行完成分包工程……（其他从略）工地施工与通道５．（１）分包人按分包工程在工地施工时，必须遵循总包人同样的工作时间，对施工规定的所有合理的规章制度，材料到达和运离 合同的补充条件，这是为了某些特殊原因而须要这样做的，但分包合同是为适应于正常情况下的综合的准则而制订的。因此一般上说来，不应附入补充条件， ...
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、灯具之选择、机械资料，以供特聘之专业顾问，如灯光设计人员，综合于其设计内。D、配电图陈述有关电器/设备所需之机电插座位置、 项目施工地进行海外探访，出席任何协调或检验会议。6.0费用6.1本合同之设计工作的协议服务费为_____________美元（_________美元）其中包括设计方在工作期间为 ...
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不定时工作制：每周工作时间不超过40小时，超过部分按加班加点计发工资。 3、综合计算工作制：每周工作时间不超过40小时，超过部分按加班加点计发工资，具体工作 ： 十、当事人约定的其他内容 十一、劳动争议处理及其它 双方因履行本合同发生争议，当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，应当自 ...
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每日不得超过三小时，每月不得超过三十六小时。 (2)经劳动行政部门批准执行综合计算工时工作制或不定时工作制的,其工作时间按照国家有关规定执行。 2、甲方应按 经济损失的，应当依法承担赔偿责任。 第十三条劳动争议处理 双方因履行本合同发生争议，任何一方可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的， ...
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