合法权益的；（9）含有法律、行政法规禁止的其它内容的；如有违反，甲方承担相应的法律责任，乙方有权终止本协议。 四、乙方责任1．乙方提供特服号码 乙方的信誉的情况下或甲方连续三个月拨打量不足_____分钟/月/每特服号码，本协议自动终止。 十、由于不可抗力的原因（政策因素及自然因素等）导致经营风险、系统 ...
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有效期期满之前支付该笔款项。 第四条先决条件；贷款额度将在符合下述条款和条件的情况下提供给借款人：4．1于贷款人已经收到（或贷款人同意贷款人将在可以 或经营，或损害借款人，抵押人和公司保证人实质性地开展现时经营之经营的权利，或影响借款人、抵押人和公司保证人按照贷款协议和／或担保文件该等条件和条款履行其 ...
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医疗期内的； （Ⅲ）女员工在孕期、产期、哺乳期内的； （Ⅳ）国家法律或政策禁止解除本合同。 8．4通知和备案 公司解雇雇员时应提前一个月通知工会和被 、改善经营管理等方面作出优异成绩的职工，有权分别给予荣誉奖励和物质奖励。 第三十七条公司对于违反企业各项规章制度，造成一定后果的职工，可分别情况，给予 ...
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或业务的行为；（6）未经同意，不得为个人目的取用公司的金钱或财产。4．鼓励雇员提出改进公司经营的意见和方法，其中包括，但不限于，生产、安全、工作 在复工时立即报告。（二）节、假日雇员每年享有下列法定节、假日（在条件允许的情况下，公司可适当增加节、假日休息天数）：元旦（一月一日）_________一天； ...
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其密码严格保密，用户若发现用户名被盗用或用户名被用以非法目的或存在安全漏洞的情况，请立即通告_______。 五、用户义务1．用户在申请使用_______企业短 权利；3．不得针对本服务、与本服务连接的服务器或网络制造干扰、混乱，或违反连接本服务的网络的任何要求、程序、政策或规则，否则_______将 ...
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医疗期内的；（III）女员工在孕期、产期、哺乳期内的；（IV）国家法律或政策禁止解除本合同。8．4通知和备案公司解雇雇员时应提前一个月通知工会和 生产率、改善经营管理等方面作出优异成绩的职工，有权分别给予荣誉奖励和物质奖励。 第三十七条公司对于违反企业各项规章制度，造成一定后果的职工，可分别情况，给予 ...
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报甲方一份备案；4．按时收缴房租等相关费用，交财务处入帐；5．房屋经营收入每年不少于_________元。十五、其它管理 1．服务和管理过程中注意言谈举止， 敢于批评和规劝，对恶意违反并不听从规劝的人员可报请所领导进行处理。 第十七条甲方的权利和义务1．检查、监督乙方对本协议执行情况；2．审定乙方编制 ...
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按______标准提取管理服务费。 第十四条乙方利用属于全体业主所有的停车场，会所及其他共用部位、共有设备设施进行经营（如：设置商业广告招牌），应当征得甲方相关业主的 时，应与其订立书面协议，告之装修中的禁止行为和注意事项，并负责监督；对业主和物业使用人违反装修管理规定的行为，要及时制止和纠正，对情节 ...
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出让人经营 6. 交割日前股权认购人承诺 6.1 政府部门批准 7. 股权认购人履行交割义务的前提条件 7.1 陈述的准确性 7.2 股权出让人履约 7.3 不违反有关法律 或遵守； （2）出现与这些陈述、保证、承诺、义务或其他规定相悖的情况或（任何一方）提出与这些陈述、保证、承诺、义务或其他规定相悖 ...
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。6．5乙方表示最大诚信保证信守本合同，遵循禁止反言的法律精神。如违反自己所做的保证，乙方对于甲方公开处理自己的不诚信行为，除愿意按照法律规定、本合同约定 应遵守国家的规范要求。9．2未尽事项由甲、乙双方根据具体情况协商洽谈。双方办公地址或电话如有变更，应及时通知对方。9．3乙方与甲方发生业务往来按照 ...
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