报酬。乙方加班工资基数为每日________元或按_____________执行。第六条甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具,建立健全生产工艺流程,制定操作规程、工作范围 通知另一方,另一方应在15日内(含15日)书面答复对方;15日内未答复的视为不同意变更本合同。第十八条经甲乙双方协商一致,本合同 ...
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争议调解委员会││进行调解,对调解不服的,由县以上劳动争议仲裁委员会进行仲裁。│││││││││├─┬────────────────────────────────┤││││企│││业│││意│││见│年月日(章)││││├─┼────────────────┬─┬─────────────┤│法 ...
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赔偿办法》赔偿甲方损失。第二十三条当事人约定的其他内容。第二十四条因履行本合同发生的劳动争议,当事人一方要求仲裁的,应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议 诉讼。第二十五条本合同未尽事宜或与今后国家、_________市有关规定相悖的,按有关规定执行。第二十六条本合同书一式二份,甲、乙双方各一份。 ...
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办法,并报劳动部门备案。甲方应按照国家法律、法规和我省有关规定,合理安排乙方的工作和休息时间。五、社会保险和福利待遇第十条甲方依法参加工伤社会保险,按规定 处理第二十三条甲乙双方因执行本合同发生劳动争议时,可协商解决;协商不成的,任何一方可以在劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面仲裁 ...
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情况下的工资支付等,均按相关法律、法规、规章、政策以及甲方依法制定的规章制度执行。五、劳动纪律。甲乙双方应严格遵守法律、法规、规章和政策。甲方应依法制定 仲裁委员会申请仲裁。甲乙任何一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院起诉。十四、本合同一式三份,甲乙双方各执一份 ...
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协商解决。若双方不能协商解决的,可由争议的一方向企业所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。不服从仲裁裁决的一方,可在收到仲裁裁决书即日起十五天内,向 同等法律效力。本合同未尽事宜,按照《劳动法》、《__________市劳动合同规定》和甲方的有关规定执行。本合同条款如与国家法律、法规和政策相悖时,以国家 ...
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协商解决。若双方不能协商解决的,可由争议的一方向企业所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。不服从仲裁裁决的一方,可在收到仲裁裁决书即日起十五天内,向 同等法律效力。本合同未尽事宜,按照《劳动法》、《__________市劳动合同规定》和甲方的有关规定执行。本合同条款如与国家法律、法规和政策相悖时,以国家 ...
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因转产,调整生产项目或者由于情况变化,经乙方同意,可以变更合同的相关内容。2.合同期满后即终止执行,并办理终止合同手续。如生产(工作)需要,甲方继续 职工辞退,自动离职发生的争议可直接申请仲裁或向法院起诉)。调解无效,甲乙双方协商一致选择:1.按企业劳动争议处理有关规定,向当地劳动仲裁委员会申请仲裁。 ...
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在甲方工作时间、方式,按铁道部及甲方规定执行。四、劳动报酬1.乙方在甲方工作期间,甲方应遵循按劳分配、同工同酬的原则,按国家和铁道部有关规定,按时支付 甲方劳动争议调解委员会调解无效的,应向 劳动争议仲裁委员会或法院申请仲裁或诉讼。2.任何一方违反劳动合同,给对方造成经济损失的,应根据其责任大小和后果 ...
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工资不低于____元,其中试用期间工资为____元。执行不定时工作制的工资的____元。第十条甲方安排乙方加班或延长工作时间超过本合同第 劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,应当自劳动争议发生之日起六十日内向____劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁 ...
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