有下列情况之一的，可以变更劳动合同： (1)由于情况发生变化，经双方协商同意的； (2)订立劳动合同所依据的法律、法规、规章、政策已经修改。 4、甲乙 甲方赔偿费用。 十一、双方约定的其他事项 十二、劳动争议处理 因履行本合同发生劳动争议协商不成的，甲乙双方均可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解。 ...
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一致，可以变更本合同的相关内容。（二）本合同订立时所依据的法律、法规、规章和政策已经发生变化的，应当依法变更本合同的相关内容。（三）本合同确需变更 合同续签书》（附件五）。聘用合同期满，没有办理终止聘用合同手续而存在事实聘用工作关系的，视为延续聘用合同，延续聘用合同的期限与原合同期限相同，但最长不超过 ...
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提议其他管理委员会委员的分工；（七）协调合伙人之间、事务所内各机构或部门之间的关系；（八）合伙人会议或者合伙事务（合伙人）管理委员会会议授权办理的其他事项。（注 、法规、规章修改后，协议约定的事项与修改后的法律、法规、规章的规定相抵触；（二）事务所的情况发生变化，与本协议记载的事项不一致；（三）合伙人 ...
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自主向设计单位提出建议意见，并向发包人提出书面报告。八、组织协调工程建设有关各方关系的主持权。九、按工程建设合同规定发布开工令、停工令、返工令和复工令 善后工作或恢复执行监理业务的工作。第四十条本合同适用的国家有关法律、法规、规章和标准发生变化时，签订双方应在充分协商后对包括监理报酬计取在内的合同有关 ...
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但不限于地震、台风、洪水、火灾、战争、罢工、暴动、政府行为、法律规定或者其适用发生变化，或者其他任何无法预见、避免或者控制的事件，包括在国际商务实践中通常 。本合同任何条款均不得被解释为：（a）在合同双方之间形成合伙关系或其他导致共同责任的关系；（b）使任何一方成为另一方的代理人（对方事先书面同意的 ...
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，支付乙方工资。五、保险福利待遇第十六条甲方应按国家和地方有关社会保险的法律、法规和政策规定为乙方缴纳基本养老、基本医疗、失业、工伤、生育保险费用；社会 甲乙双方各执一份。第四十条乙方确定下列地址为劳动关系管理相关文件、文书送达地址。如以下地址发生变化，乙方应书面告知甲方。（特别提示：以上条款内容甲乙 ...
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所产生的影响、后果或者对乙方或有关第三方承担全部责任。甲方同意，发生上述事件，与乙方没有任何关系，乙方也不应对此或对第三方承担任何责任或者义务。2-1-6 内的标题不应影响本合同的解释。10-8订立本合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化，本合同应变更相关内容；订立本合同所依据的客观情况发生重大 ...
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．4本协议有效期内及本协议终止或者解除后，甲方承诺不向与乙方构成商业竞争关系的企业、商业机构或者组织提供有关乙方业务、技术等一切相关信息或者资料，否则愿意 或者被清算，任意一方可以解除本协议。6．6订立本协议所依据的法律、行政法规、规章发生变化，本协议应变更相关内容；订立本协议所依据的客观情况发生重大 ...
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但不限于地震、台风、洪水、火灾、战争、罢工、暴动、政府行为、法律规定或者其适用发生变化，或者其他任何无法预见、避免或者控制的事件，包括在国际商务实践中通常 。本合同任何条款均不得被解释为：（a）在合同双方之间形成合伙关系或其他导致共同责任的关系；（b）使任何一方成为另一方的代理人（对方事先书面同意的 ...
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但不限于地震、台风、洪水、火灾、战争、罢工、暴动、政府行为、法律规定或者其适用发生变化，或者其他任何无法预见、避免或者控制的事件，包括在国际商务实践中通常 。本合同任何条款均不得被解释为：（a）在合同双方之间形成合伙关系或其他导致共同责任的关系；（b）使任何一方成为另一方的代理人（对方事先书面同意的 ...
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