反映，甲乙双方共同督促服务单位予以补假。 第六条 劳动纪律 1．乙方必须严格按照服务单位的要求保质保量地完成工作任务。 2．乙方必须严格遵守国家法律、 书面告知甲方及服务单位，并与甲方解除本合同。 2．乙方基于服务单位以暴力、威胁或者非法限制乙方人身自由的手段强迫乙方劳动，或未按照国家有关规定提供劳动 ...
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合营公司和合营公司工会组织集体签订或和职工个别签订的劳动合同中加以具体规定。劳动合同订立后，报当地劳动管理部门备案。１２．２总经理和副总经理的聘请及其工资 ，向合营公司提供车间工艺平面布置及辅助工程设计说明，包括车间设备明细表、设备性能要求、生产厂家、车间动力消耗量等资料。６．２乙方在本协议生效后三个 ...
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合营公司和合营公司工会组织集体签订或和职工个别签订的劳动合同中加以具体规定。劳动合同订立后，报当地劳动管理部门备案。１２．２总经理和副总经理的聘请及其工资 ，向合营公司提供车间工艺平面布置及辅助工程设计说明，包括车间设备明细表、设备性能要求、生产厂家、车间动力消耗量等资料。６．２乙方在本协议生效后三个 ...
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公司和合营公司工会组织集体签订或和职工个别签订的劳动合同中加以具体规定。劳动合同订立后，报当地劳动管理部门备案。12．2总经理和副总经理的聘请 由合营公司及乙方根据当时情况确定。合营公司根据________钻头制造全部过程的各项工艺要求，将分批分专业派遣精干的技术人员和技术工人到乙方所属的公司和子公司 ...
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合营公司和合营公司工会组织集体签订或职工个别签订的劳动合同中加以具体规定。劳动合同订立后，报当地劳动管理部门备案。 12．2总经理和副总经理的聘请 由合营公司及乙方根据当时情况确定。 合营公司根据____钻头制造全部过程的各项工艺要求，将分批分专业派遣精干的技术人员和技术工人到乙方所属的公司和子公司 ...
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，在平等自愿、协商一致的基础上，甲乙双方依法订立本劳动合同（以下简称合同），共同遵守。 一、合同期限 （一）有固定期限：自_____年____月____日 乙方劳动关系之日起3个工作日内为乙方出具解除、终止劳动关系的书面证明。 九、甲乙双方约定的其他事项 十、违反合同的责任 甲乙双方或一方违反本合同的 ...
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权依照有关规章制度对乙方进行纪律处分，直至予以辞退。 六、劳动合同的变更、解除、终止、续订 第十五条本合同所依据的客观情况发生重大变化，经甲乙双方协商 解除本合同。 第十七条乙方有下列情形之一，甲方可以随时解除本合同： 1．在试用期内，被证明不符合录用条件的； 2．严重违反工作纪律或有关规章制度，应予 ...
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乙方将决定录用人员的名单、工作期限、拟安置的工种、工作岗位及地点、岗位要求、劳务人员在法定时间提供正常工作之情况下的月工资及福利待遇、各项保险、住房 提前解除劳务人员的工作期限并向甲方退回劳务人员，否则，甲方因此与劳务人员解除劳动合同并向劳务人员给付应给付的经济补偿金及赔偿金等而产生的一切相关费用均由 ...
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经与乙方协商同意，可延长工作时间，但不得违反国家劳动法律、法规的规定。 4．乙方必须按照甲方对本岗位任务和职责的要求，完成规定的教育教学和其他工作任务。 5． ，可以解除。 4．乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用（任）合同；（1）在试用期被证明不符合聘用（任）条件的；（2）连续旷工超过10个工作日 ...
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。3．员工有下列情况之一的，甲方可以随时解除派遣关系并且不给予任何经济补偿：试用期间被证明不符合录用条件的；严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；严重失职，营私舞弊，对 权利第三条乙方义务1．根据甲方要求选荐员工，并为甲方所选定的人员（见附表一）按有关规定办理劳动用工手续和签订劳动合同。2．对员工进行入职 ...
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