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,即具有法律约束力。双方应当依法执行劳动合同的履行、变更、中止、解除、终止、以及解除劳动合同经济补偿金的规定。 ()当事人一方故意或者过失违反本合同 的,在保障乙方身体健康的前提下延长工作时间每日不得超过三小时,每月不得超过三六小时。 3.签订劳动合同的主体资格要合法。根据劳动法和未成年人保护法 ...
//hetong.110.com/hetong_42.html-了解详情
的投保单,甲方应在工作日内作出核保决定;4.乙方新单保费划入到甲方后,因甲方原因未出单,在此期间被保险人遭受意外责任赔偿事故,由甲方负责处理 、同险种的业务往来;2.承担与代理业务有关的一切费用;3.不得聘用甲方未解除劳动合同(协议)或代理合同的员工、个人代理人或专管员,不得聘用与甲方解除劳动合同 ...
//hetong.110.com/hetong_12549.html-了解详情
的投保单,甲方应在工作日内作出核保决定;4.乙方新单保费划入到甲方后,因甲方原因未出单,在此期间被保险人遭受意外责任赔偿事故,由甲方负责处理 、同险种的业务往来;2.承担与代理业务有关的一切费用;3.不得聘用甲方未解除劳动合同(协议)或代理合同的员工、个人代理人或专管员,不得聘用与甲方解除劳动合同 ...
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款解雇雇员或雇员个人劳动合同期满后公司未予续约,被解雇的雇员可根据其受公司雇用时间,每工作满一可领取一个月的公司平均工资,工作的雇员自 履行合同的权利和义务及违约责任的处理。工会有权监督个人劳动合同执行情况。 第七条公司制度和修改个人劳动合同标准文本,应听取工会意见。 第八条因履行个人劳动合同 ...
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款解雇雇员或雇员个人劳动合同期满后公司未予续约,被解雇的雇员可根据其受公司雇用时间,每工作满一可领取一个月的公司平均工资,工作的雇员自 履行合同的权利和义务及违约责任的处理。工会有权监督个人劳动合同执行情况。 第七条公司制度和修改个人劳动合同标准文本,应听取工会意见。 第八条因履行个人劳动合同 ...
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的投保单,甲方应在工作日内作出核保决定;4.乙方新单保费划入到甲方后,因甲方原因未出单,在此期间被保险人遭受意外责任赔偿事故,由甲方负责处理 、同险种的业务往来;2.承担与代理业务有关的一切费用;3.不得聘用甲方未解除劳动合同(协议)或代理合同的员工、个人代理人或专管员,不得聘用与甲方解除劳动合同 ...
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送货时间前______日有权撤消或变更进货计划,而无需承担任何的赔偿责任。 、产品运输 第二四条甲方负责所有产品到乙方指定地点的运输,一切费用由甲方负担 八条甲方负责派驻促销员到乙方营业场所进行甲方产品的销售工作。 第三九条甲方应与促销员签订正式的劳动合同。促销员的一切费用由甲方支付。如甲方未与 ...
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解除聘任合同:(一)在孕期、产期、哺乳期内的;()因公负伤,治疗终结后被确认丧失或部分丧失劳动能力的;(三)法律、法规规定的其他情形。第 书面形式通知甲方。六、经济补偿与赔偿第二十条甲方根据本合同六条的规定解除聘任合同的,甲方应根据乙方在人民法院的工作年限,每满一发给乙方月平均工资一个月的 ...
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解除聘任合同:(一)在孕期、产期、哺乳期内的;()因公负伤,治疗终结后被确认丧失或部分丧失劳动能力的;(三)法律、法规规定的其他情形。第八 形式通知甲方。 六、经济补偿与赔偿第二十条甲方根据本合同六条的规定解除聘任合同的,甲方应根据乙方在人民法院的工作年限,每满一发给乙方月平均工资一个月的 ...
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加盟店的有关人员,应当按照总部的规定签署《竞业禁止协议》,在加盟店工作期间及劳动关系结束后3年内,承担竞业禁止义务。竞业禁止是指以下列 数的倍数计算,但最少不低于_________倍。合同履行期限不足一的,特许权使用费以_________为标准计算。 第一百九条逾期付款的违约责任加盟店延期向总部 ...
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