有偿或无偿的法律服务。4、乙方在甲方工作期间，如由甲方出资对乙方进行了培训，或甲方为乙方向本市有关政府部门办理了引进外地人才的必要手续，乙方应对甲方履行服务期 、乙方有下列情形之一的，甲方可以在合同期届满前随时解除本合同：（1）在试用期期间经考核不符合录用条件；（2）违反本合同第五条工作纪律的有关规定 ...
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有偿或无偿的法律服务。4、乙方在甲方工作期间，如由甲方出资对乙方进行了培训，或甲方为乙方向本市有关政府部门办理了引进外地人才的必要手续，乙方应对甲方履行服务期 、乙方有下列情形之一的，甲方可以在合同期届满前随时解除本合同：（1）在试用期期间经考核不符合录用条件；（2）违反本合同第五条工作纪律的有关规定 ...
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、乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的； 3、双方不能依据本合同第二十五条规定就变更合同达成协议的。 第二十九条 甲方 通知甲方解除本合同，甲方应当支付乙方相应的劳动报酬并依法缴纳社会保险： 1、在试用期内的； 2、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的； 3、 ...
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的工资不得低于市政府公布的当年度最低工资。 （二）乙方每月工资 元（其中试用期每月工资 元）或按________________执行。 （三）甲方每月 日发放工资。甲方至少 也不能从事由甲方另行安排的工作的； 2、乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的； 3、劳动合同订立时所依据 ...
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、乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的； 3、双方不能依据本合同第二十六条规定就变更合同达成协议的。 第三十条 甲方濒临 通知甲方解除本合同，甲方应当支付乙方相应的劳动报酬并依法缴纳社会保险。 1、在试用期内的； 2、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的； 3、 ...
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"劳动合同期限"：A、有固定期限的劳动合同：自年月 日起至年月 日止。其中试用期自年月 日起至年月 日止。B、无固定期限的劳动合同：自年月 日起， 技术培训，并要求乙方履行服务期的，应当事前征得乙方同意，并签订协议，明确双方权利义务（培训服务约定协议为本合同附件）。十、劳动合同的解除、终止和经济补偿 ...
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有偿或无偿的法律服务。4．乙方在甲方工作期间，如由甲方出资对乙方进行了培训，或甲方为乙方向本市有关政府部门办理了引进外地人才的必要手续，乙方应对甲方履行服务期 1．乙方有下列情形之一的，甲方可以在合同期届满前随时解除本合同（1）在试用期期间经考核不符合录用条件；（2）违反本合同第五条工作纪律的有关规定 ...
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。 一、劳动合同期限 第一条本合同为_________ 期限劳动合同。本合同于_________年_________月_________日生效，其中试用期至_________年_________月_________日止。本合同于_________终止。 二、工作内容 第二条乙方同意根据甲方工作需要， ...
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_____日起至_________止（空白内选填年月日、完成工作任务）。其中：试用期从______年_____月_____日起至______年_____月_____日止。 二、聘用 不能从事由甲方安排的其它适当工作的。2．不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的。3．本合同订立时所依据 ...
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违法经营行为，有权提出批评并向有关部门检举控告。 五、劳动报酬第十条乙方试用期的工资标准为_________元/月。（试用期间工资不得低于本单位同岗位职工工资的80% 乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；3．双方不能依据本合同第二十五条规定就变更合同达成协议的。第二十九条甲方 ...
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