工作现场的出入证由甲方配发，遵守甲方各项内部规章制度，乙方不得在甲方服务区域内未经甲方同意擅自承揽业务。6．乙方员工在工作期间不得随意离开工作岗位，若乙方 日之前将当月保洁工作总结和下月保洁工作计划以书面形式报告甲方。8．乙方员工在工作期间发生工伤事故全部费用由乙方承担，乙方用供应签订劳动合同，并办理 ...
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达_____小时。（九）劳务人员的责任1．遵守_______法律、法规、以及乙方的规章制度；尊重当地的风俗习惯；2．服从乙方管理，忠于职守，维护乙方的声誉和 除厂方办理相关手续外不得把护照给他人。3．生产定额的制定，应以_____%员工能够完成为基准。4．尊重劳务人员的人格，不得打骂。5．不得要求劳务 ...
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、安全和法律责任。 第三条 _________宾馆财务管理：乙方根据有关财务法规和规章制度，按有利于经营的原则自行管理。甲方不予干预，但要接受财务处和审计室 ，甲方有权要求乙方改进。 四、对乙方经营服务中由于乙方原因所发生的员工伤害事故、食物中毒以及其它重大安全事故，依照本合同和有关法律法规由乙方独立 ...
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餐饮。2．根据有关法律法规及本合同的约定，制定该项目的各项管理办法、规章制度及岗位责任。3．乙方不得将本项目整体或部分责任及利益对外转让或 ％（一年内_________元，含_________元）超出部分由甲方负责。10．乙方的员工应做到五证齐全（身份证、外来人员用工证、计划生育证、暂住证、健康证）， ...
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的后果由乙方全部承担。 七、制度的建立1．承包期内，乙方应健立健全各项规章制度及有关岗位责任制和操作规程，并严格按制度和操作规程工作。制度建立主要包括：放火、防毒、防盗、卫生管理、物流采购和供应等方面。食堂全天均应有员工值班，严防类事件发生。2．乙方应切实做好防火、防盗、饭菜食品的卫生安全 ...
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至年月日。乙方依法取得出租汽车客运从业资格，从业资格证号，身份证号。乙方为甲方的员工，双方已按照国家规定签订《劳动用工合同》（合同号），甲方在本合同期内为 条乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：（一）严重违反行业管理规定或甲方规章制度的；（二）发生重大服务质量事件，对甲方名誉造成恶劣影响的；（三） ...
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至年月日。乙方依法取得出租汽车客运从业资格，从业资格证号，身份证号 。乙方为甲方的员工，双方已按照国家规定签订《劳动用工合同》（合同号 ），甲方在本合同期内为 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：（一）严重违反行业管理规定或甲方规章制度的；（二）发生重大服务质量事件，对甲方名誉造成恶劣影响的；（三 ...
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至年月日。乙方依法取得出租汽车客运从业资格，从业资格证号，身份证号 。乙方为甲方的员工，双方已按照国家规定签订《劳动用工合同》（合同号 ），甲方在本合同期内为 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：（一）严重违反行业管理规定或甲方规章制度的；（二）发生重大服务质量事件，对甲方名誉造成恶劣影响的；（三 ...
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至年月日。乙方依法取得出租汽车客运从业资格，从业资格证号，身份证号 。乙方为甲方的员工，双方已按照国家规定签订《劳动用工合同》（合同号 ），甲方在本合同期内为 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：（一）严重违反行业管理规定或甲方规章制度的；（二）发生重大服务质量事件，对甲方名誉造成恶劣影响的；（三 ...
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一致，劳动合同可以解除 第二十九条 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同： (1) 在试用期间被证明不符合录用条件的; (2) 严重违反甲方规章制度的; (3) 乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的; (4) 乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，或者经 ...
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