是按照“中华人民共和国中外合作经营企业法”及其他有关法规的规定，双方以各自的法人身份共同建立的经济实体。第五条公司的一切经济、业务活动，必须遵守中国政府法律、 权向中国法院诉讼，对构成的经济损失，由违约方全额赔偿。第六十九条公司发生不可抗力及其他严重事故，而影响合同执行时，公司总经理应尽快将发生的情况 ...
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情况。第十八条工会发现企业违章指挥、强令工人冒险作业或生产过程中发现明显重大事故隐患和职业危害，有权提出解决的建议；当发现危及职工生命安全的情况时， 分别情况，给予批评教育、开具过失单或不同的行政处分；也可酌情处以一次性罚款或者经济赔偿；情节严重的，可以开除。第四十七条对职工进行行政处分时，须征求工会 ...
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加盟店的所在地另设_________公司店，不会发生相互竞争关系，或因人口增加，交通情况变化等原因，总部认为有必要再增设店铺时，总部可以自己或让第三者在 一切财务债务。 第四十六条付保义务为保障_________公司连锁店事业防止万一的事故和损害，加盟店须就总部指定的物品按本部规定的险别的保金投保。 ...
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清洁卫生，公共场所的清洁卫生、垃圾的收集、________、________、________。第十条 交通与车辆停放秩序的管理。第十一条 维持公共秩序，包括安全监控、巡视 乙方应给予甲方有权终止合同；造成甲方经济损失的，乙方应给予甲方经济赔偿。第二十九条乙方违反本合同第六章的约定，擅自提高收费标准的 ...
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劳动保护情况。 工会发现公司违章指挥、强令工人冒险作业或生产过程中发现明显重大事故隐患和职业危害，有权提出解决的建议；当发现危及职工生命安全的情况时 ，给予批评教育、开具过失单或不同的行政处分；也可酌情处以一次性罚款或者经济赔偿；情节严重的，可以解除劳动关系。 对职工进行行政处分时，须征求工会意见， ...
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情况。第十八条工会发现企业违章指挥、强令工人冒险作业或生产过程中发现明显重大事故隐患和职业危害，有权提出解决的建议；当发现危及职工生命安全的情况时，有 情况，给予批评教育、开具过失单或不同的行政处分；也可酌情处以一次性罚款或者经济赔偿；情节严重的，可以开除。 第四十七条对职工进行行政处分时，须征求工会 ...
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情况。第十八条工会发现企业违章指挥、强令工人冒险作业或生产过程中发现明显重大事故隐患和职业危害，有权提出解决的建议；当发现危及职工生命安全的情况时，有 情况，给予批评教育、开具过失单或不同的行政处分；也可酌情处以一次性罚款或者经济赔偿；情节严重的，可以开除。 第四十七条对职工进行行政处分时，须征求工会 ...
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监督劳动保护情况。工会发现公司违章指挥、强令工人冒险作业或生产过程中发现明显重大事故隐患和职业危害，有权提出解决的建议；当发现危及职工生命安全的情况时 情况，给予批评教育、开具过失单或不同的行政处分；也可酌情处以一次性罚款或者经济赔偿；情节严重的，可以开除。对职工进行行政处分时，须征求工会意见，听取被 ...
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11．基础设施的服务12．基础设施的服务费用和收入分配13．转让所有权14．赔偿责任15．文件和专利16．不可抗力17．保险18．情况的变化19．通知20． 建造活动征收的公司销售税、所得税等各种税费。 7．工程进度7．1双方应共同努力，按照附件四及时使工程竣工。建造期从开工日计算为______年，c ...
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附近，以及临街交通要道，人行道旁施工时，必须采取严格的防护措施。施工单位负责提出设施方案，并报建设单位或有关部门备案，若施工单位防护不力而发生安全事故，由 二条因一方不履行合同，而造成对方的经济损失，概由违约方承担经济责任和赔偿对方的经济损失。 第十三条在合同有效期内，双方必须遵守国家的政策、法令、 ...
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