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2.负责对乙方进行政治思想、职业道德、专业技术、企业管理知识、遵纪守法和规章制度的教育培训。3.乙方具有下列情形之一,又不符合本合同第五条第(一) 或解除劳动合同证明;6.办理户口、档案和社会保险转移。自乙方提出书面通知之日起的第三十一日,双方劳动合同关系解除。但由于乙方的原因未能及时按程序办妥手续 ...
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约定:三、工作条件和岗位纪律甲乙双方都必须严格执行国家、省有关工作时间、劳动保护、安全卫生等方面的规定。甲方应当根据乙方的岗位及工作要求,为乙方提供必要 合同的有效证明,并在解除或者终止本合同之日起15日内为乙方办理人事档案、社会保险关系的封存或者转移手续。(十二)有下列情形之一的,甲方应当根据乙方在 ...
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:_____ 三、工作条件和岗位纪律甲乙双方都必须严格执行国家、省有关工作时间、劳动保护、安全卫生等方面的规定。甲方应当根据乙方的岗位及工作要求,为乙方提供 的有效证明,并在解除或者终止本合同之日起15日内为乙方办理人事档案、社会保险关系的封存或者转移手续。(十二)有下列情形之一的,甲方应当根据乙方在 ...
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证明,并办理有关手续。 第二十三条 甲方乙方解除、终止本合同后,应按照本市社会保险的有关规定为乙方办理___________保险关系调转手续。 第二十四条 在续定 至退休的合同。 第二十五条 乙方患职业病或是因工(公)负伤并被劳动能力鉴定机构确认达到伤残等级,要求续定聘用合同的,甲方应当续定聘用合同 ...
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执行。(3)遵守国家的法律法规、甲方的各种规章制度,接受甲方的职业道德、技能及劳动安全教育,遵守甲方的规章制度,确保安全、高效地完成甲方交给的工作。 三、乙方 的权利义务(1)乙方在甲方聘用期间的工作关系、党团关系、工会关系在甲方,人事及档案关系在丙方; (2)乙方人员的工资福利(含社会保险、公积金 ...
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职业道德、专业技术、业务知识、安全生产和规章制度等方面的培训。五、工资福利和社会保险待遇(一)甲方根据国家和省的政策及单位的有关规定、乙方从事的岗位以及 。聘用合同期满,没有办理终止聘用合同手续而存在事实聘用工作关系的,视为延续聘用合同,延续聘用合同的期限原合同期限相同,但最长不超过乙方达到国家规定 ...
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报酬,包括规定的各种津贴和补贴。第六条保险福利待遇1、甲方要依法参加社会保险,为乙方缴纳社会保险金。其中应由乙方按规定缴纳的个人部分,由甲方按月 处必须加盖校对章,否则涂改部分无效。四、凡推行人员聘用制的事业单位和之建立聘用关系的人员必须签订聘用合同。五、本聘用合同书由贵州省人事厅统一规范监督印制, ...
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报酬,包括规定的各种津贴和补贴。第六条保险福利待遇1、甲方要依法参加社会保险,为乙方缴纳社会保险金。其中应由乙方按规定缴纳的个人部分,由甲方按月 处必须加盖校对章,否则涂改部分无效。四、凡推行人员聘用制的事业单位和之建立聘用关系的人员必须签订聘用合同。五、本聘用合同书由贵州省人事厅统一规范监督印制, ...
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报酬,包括规定的各种津贴和补贴。 第六条保险福利待遇1.甲方要依法参加社会保险,为乙方缴纳社会保险金。其中应由乙方按规定缴纳的个人部分,由甲方按月 必须加盖校对章,否则涂改部分无效。四、凡推行人员聘用制的事业单位和之建立聘用关系的人员必须签订聘用合同。五、本聘用合同书由贵州省人事厅统一规范监督印制, ...
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:1.不支付工资。2.不支付交通津贴。3.可其他工会会员同样利用工厂卫生福利设施。4.公司不负担各种社会保险及养老年金基金中雇主应负担的保险费,但如有申请, 5月4日。因业务关系不能休息时,根据工会支部的协定给予倒休。第五十二条因业务工作需要,根据工会的协定可让会员在上条休假日里劳动。但不安排未 ...
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