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共和国劳动法〉若干规定》,经甲乙双方协商同意,签订合同。一、合同期限本合同期限为年个月,自年月日起至年月日止。其中试工期为个月,从年月日起至 或全体职工说明情况,听取工会或职工意见,经向劳动行政部门报告后,可以裁减人员。6.依据上述第3、4、5款协议解除劳动合同,应当依照国家有关规定给予乙方 ...
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时间和劳动报酬1、甲方实行每日不超过8小时,平均每周小时工时制,按国务院关于职工工作时间有关规定执行。甲方因生产(工作)需要,经与工会和乙方协商可延长工作时间, 规定向对方支付赔偿金。十一、合同鉴证与劳动争议处理劳动合同签订后,应经同级劳动部门鉴证;经鉴证后劳动合同变更内容应重新鉴证。甲乙双方执行 ...
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和大病医疗统筹及其他社会保险费用。甲方应为乙方填写《职工养老保险手册》。双方解除、终止劳动合同后,《职工养老保险手册》按有关规定转移。第十三条乙方患病 合同终止。 八、经济补偿与赔偿第三十条下列情形之一,甲方违反和解除乙方劳动合同,应按下列标准支付乙方经济补偿金:1、甲方克扣或者无故拖欠乙方工资, ...
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.复员退伍义务兵和建设征地农转工人员初次参加工作满三年;7.义务服兵役期间:8.距法定退休年龄十年以内职工;9.法律、行政法规规定其他情况: 阶段工作,可由乙方与该机构签订有关协议。 十三、经济补偿与赔偿(一)下列情形之一,甲方违反和解除乙方劳动合同,应按下列标准支付乙方经济补偿金:1. ...
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企业作出贡献或违反劳动纪律、国家法令,甲方依《企业职工奖惩条例》和企业规章给予乙方奖励和惩处。 七、双方认为需要规定其他事项 八、本合同尽事宜,按国家有关规定执行。 九、本合同一经签订,甲方双方必须严格遵照执行,任何一方不得随意变更、终止和解除合同。其中一方确有正当理由需要解除合同时, ...
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农民轮换(农民合同制)工人。为维护劳动关系双方合法权益,经协商一致,签订合同,共同遵守。 一、合同期限本合同有效期为_________年_______个月,自 5.乙方在甲方工作期间是职工队伍一部分,政治上应与甲方固定工一视同仁。 五、合同解除在下列情况下,甲方可以解除合同:1.乙方患病或非因 ...
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人员办理养老、工伤、失业等保险手续,并代缴相关保险费用;与乙方解除劳动合同职工,与甲方签订劳动合同,其社会保险关系转入甲方,转移过程中遇有问题,或乙方所属县 日。本协议一式二份,甲、乙双方各执一份。本协议如有尽事宜,由甲乙双方协商解决。 甲方(盖章):________乙方(盖章):________ ...
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_______(乙方)为合同制职工,双方根据平等自愿、协商一致原则,签订合同,确定劳动关系,并共同遵守履行。 一、本合同自_______年_______月_______ 并向有关部门检举、控告。七、续订、变更或解除、终止劳动合同条件 1.本合同期限届满即自然失效,双方终止执行。如经双方协商同意, ...
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制度有关规定,须经职工代表大会讨论通过,员工应依法与企业在平等自愿、协商一致原则下签订劳动合同劳动合同中有关劳动条件和劳动报酬等标准不得低于本合同 条 员工无过错能胜任工作,劳动合同期满后,若本人提出续订合同,工会可以帮助协调,企业在生产经营、组织结构等发生重大变化情况下一般应当考虑同意续订 ...
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,经甲乙双方协商,未能就变更劳动合同内容达成协议。(七)有下列情形之一,甲方需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占甲方职工总数百分之十以上,甲方应提前三十日 情形外,依据本合同第九条第(八)项第1目规定终止固定期限劳动合同;6、依据本合同第九条第(八)项第4目、第5目规定终止劳动合同;7 ...
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