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和生活设施方便。(5)协助合营公司对合营公司技术人员和其他工作人员中国进行培训工作,培训费用由合营公司支付。甲方提供优惠条件。(6)协助合营公司 录用应由合营公司和甲、乙双方联合进行。第三十九条合营公司职工招聘、解雇、辞职、工资福利、劳动保护、劳动保险、劳动纪律等事宜,遵照《中华人民共和国 ...
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生活设施方便。5.协助合营公司对合营公司技术人员和其他工作人员中国进行培训工作,培训费用由合营公司支付,甲方提供优惠条件。6.协助合营公司中国 录用应由合营公司和甲、乙双方联合进行。第三十九条合营公司职工招聘、解雇、辞职、工资福利、劳动保护、劳动保险、劳动纪律等事宜,遵照《中华人民共和国 ...
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和生活设施方便。(5)协助合营公司对合营公司技术人员和其他工作人员中国进行培训工作,培训费用由合营公司支付。甲方提供优惠条件。(6)协助合营公司 录用应由合营公司和甲、乙双方联合进行。第三十九条合营公司职工招聘、解雇、辞职、工资福利、劳动保护、劳动保险、劳动纪律等事宜,遵照《中华人民共和国 ...
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生活设施方便。5.协助合营公司对合营公司技术人员和其他工作人员中国进行培训工作,培训费用由合营公司支付,甲方提供优惠条件。6.协助合营公司中国 录用应由合营公司和甲、乙双方联合进行。第三十九条合营公司职工招聘、解雇、辞职、工资福利、劳动保护、劳动保险、劳动纪律等事宜,遵照《中华人民共和国 ...
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乙方履约期间,每周工作_____天,每天_____小时。2-1. 计件计薪劳务人员乙方履约期间,星期六工作及完成生产定额后超时工作为加班,加班薪金按: 参与非法信贷、赌博、吸毒、酗酒、斗殴;10.罢工;罢工认定条件为:(1). 没有乙方准假手续,连续_____小时(含节假日加班)脱离工作岗位 ...
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人员乙方履约期间,每周工作_____天,每天_____小时。2-1.计件计薪劳务人员乙方履约期间,星期六工作及完成生产定额后超时工作为加班,加班薪金按: 参与非法信贷、赌博、吸毒、酗酒、斗殴;10.罢工;罢工认定条件为:(1)没有乙方准假手续,连续_____小时(含节假日加班)脱离工作岗位。 ...
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生活设施方便。5.协助合营公司对合营公司技术人员和其他工作人员中国进行培训工作,培训费用由合营公司支付,甲方提供优惠条件。6.协助合营公司中国 录用应由合营公司和甲、乙双方联合进行。 第三十九条合营公司职工招聘、解雇、辞职、工资福利、劳动保护、劳动保险、劳动纪律等事宜,遵照《中华人民共和国 ...
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第十九条发起人出资分次缴付。首次 职责范围内行使权利,不得越权;(二)除经公司章程规定或者股东大会知情情况下批准,不得同本公司订立合同或者进行交易;(三)不得利用内幕 三年,连选可以连任。第一百零四条监事可以任期届满以前提出辞职,本章程有关董事辞职规定,适用于监事。第一百零五条监事应当遵守法律 ...
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设计、质量和可靠性标准,公司可以使用__________商标和标志,公司不可以损坏__________名誉情况下,使用__________名称或商标,__________商标用于公司产品内销时公司不支付使用费、产品外销时,商标使用费另行议定。 第九章产品销售9.1 中国国内销售公司 ...
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设计、质量和可靠性标准,公司可以使用__________商标和标志,公司不可以损坏__________名誉情况下,使用__________名称或商标,__________商标用于公司产品内销时公司不支付使用费、产品外销时,商标使用费另行议定。 第九章产品销售 9.1中国国内销售 公司 ...
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