《中华人民共和国中外合资经营企业劳动管理规定》及《中外合资经营企业劳动管理规定实施办法》的规定，经董事会研究确定，并在合营公司和合营公司工会组织集体签订或和 入帐。作为投资的固定资产，以双方协商议定的价格作为原价。４．４合营公司的固定资产的折旧，采用直线法计算。固定资产折旧率根据固定资产的原价，估计残 ...
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和奖惩等事项，按照《中华人民共和国中外合资经营企业劳动管理规定》及其实施办法。经董事会研究具体方案，由合营公司和合营公司的工会集体或个别的订立合同加以 ，应提交北京中国国际贸易促进委员会对外经济贸易仲裁委员会。根据该会的仲裁程序暂行规定进行总裁，仲裁裁决是终局的，对各方都有约束力，仲裁费用由败诉方负担 ...
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问题，并向甲乙双方提出适当的建议；（１２）按《中外合资经营企业劳动管理规定》制订公司职工的工资标准、工资形式、奖励和津贴等制度；（１３）决定 共和国对外经济贸易部报送由合营双方授权代表签署的延长合营期限的申请书。获准后，公司应向工商行政管理局办理延期手续。１７．３经中华人民共和国对外经济贸易部批准， ...
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，其法定地址位于中华人民共和国北京市朝阳区定福庄西里2号（下称“公司”）与“北京华纳齿轮有限公司工会”，一个根据中华人民共和国法律组建和存在的工会 人民共和国劳动法》、《中华人民共和国工会法》、《中华人民共和国中外合资经营企业劳动管理规定》和其他有关法律和法规，为促进公司发展，调动职工积极性，正确处理 ...
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提供现金，机械设备，工业产权，专有技术，使用权（详见附件一）．为使合营公司得到_______产品的设计，生产，安装和维修的全部技术，为保证全部技术转让． 劳动保护，劳动保险及劳动纪律等事宜，均按《中华人民共和国中外合资经营企业劳管理规定》和合营公司与个人签订的劳动合同办理．劳动合同订立后，即报当地劳动 ...
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设备、工业产权……并负责将作为出资的机械设备等实物运至中国港口；办理合营公司委托在中国境外选购机械设备、材料等有关事宜；提供需要的设备安装、调试以及 奖惩等事项，按照《中华人民共和国中外合资经营企业劳动管理规定》及其实施办法，经董事会研究制定方案，由合营公司和合营公司的工会组织集体或个别的订立劳动合同 ...
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董事会根据公司经营情况讨论决定。 第四十五条合资企业根据中华人民共和国的法律法规和有关的会计制度、财务管理规定，设立会计机构、配备会计人员、制定本企业 机关抄报年度会计报表。 第五十条合资企业按照《中华人民共和国统计法》及其他有关规定，依照当地政府有关部门的统一标准，如实提供统计资料，报审批机关、统计 ...
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％；乙方出资为_______万美元，占注册资本的______％。 第十一条合营公司总投资与注册资本之差额部分（如何筹措由合营各方协商解决，在合同中明确 。 第四十五条合营公司的财务会计制度按照中华人民共和国财政部制定的《中华人民共和国外商投资企业财务管理规定》和《中华人民共和国企业会计制度》及其它有关 ...
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并向甲乙双方提出适当的建议；（12）按《中外合资经营企业劳动管理规定》制订公司职工的工资标准、工资形式、奖励和津贴等制度；（13） 下的解散，都必须事先取得中华人民共和国对外经济贸易部的批准。17．4 公司宣告解散时，董事会应根据______年______月______日发布的《中华人民共和国中外合资 ...
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等事项，按照《中华人民共和国中外合资经营企业劳动管理规定》及其实施办 法。经董事会研究具体方案，由合营公司和合营公司的工会集体或个别的订立合同加以 丙各方应相互提供履行的银行保证书。 第二十章 场地使用费 第六十九条 合营公司使用的场地为中华人民共和国国家所有，应向中国政府缴纳使用费。 第七十条 合营 ...
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