经营管理机构设总经理一名、副总经理一名及其他高级管理人员，其聘用办法均由董事会任命，任期×年。 第二十八条总经理的职责、权限： １．执行甲乙双方 ，根据按劳取酬、多劳多得的原则，视其生产效益和实际表现，由公司总经理平衡。 ３．董事会聘用的公司高级职员工资，由董事会协商。 ４．生产过程中，可以承包给班组 ...
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。经营管理机构设总经理一名、副总经理一名及其他高级管理人员，其聘用办法均由董事会任命，任期×年。第二十八条总经理的职责、权限：１．执行甲乙双方所 水平，根据按劳取酬、多劳多得的原则，视其生产效益和实际表现，由公司总经理平衡。３．董事会聘用的公司高级职员工资，由董事会协商。４．生产过程中，可以承包给班组 ...
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。经营管理机构设总经理一名、副总经理一名及其他高级管理人员，其聘用办法均由董事会任命，任期×年。第二十八条总经理的职责、权限：１．执行甲乙双方所 水平，根据按劳取酬、多劳多得的原则，视其生产效益和实际表现，由公司总经理平衡。３．董事会聘用的公司高级职员工资，由董事会协商。４．生产过程中，可以承包给班组 ...
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。经营管理机构设总经理一名、副总经理一名及其他高级管理人员，其聘用办法均由董事会任命，任期×年。第二十八条总经理的职责、权限：１．执行甲乙双方所 水平，根据按劳取酬、多劳多得的原则，视其生产效益和实际表现，由公司总经理平衡。３．董事会聘用的公司高级职员工资，由董事会协商。４．生产过程中，可以承包给班组 ...
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。经营管理机构设总经理一名、副总经理一名及其他高级管理人员，其聘用办法均由董事会任命，任期×年。第二十八条总经理的职责、权限：１．执行甲乙双方所 水平，根据按劳取酬、多劳多得的原则，视其生产效益和实际表现，由公司总经理平衡。３．董事会聘用的公司高级职员工资，由董事会协商。４．生产过程中，可以承包给班组 ...
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工作，经营管理机构设总经理一名，副总经理一名及其他高级管理人员，其聘用办法均由董事会任命，任期＿＿＿＿＿年。第二十八条总经理的职责、权限：１． ，根据按劳报酬、多劳多得的原则，视其生产效益和实际表现，由公司总经理平衡。３．董事会聘用的公司高级职员工资由董事会协商。４．生产过程中，可以承包给班组或个人的 ...
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合同的变更与解除第十九章合同的生效及其它 序言中国技术进口总公司和 国 公司根据《中华人民共和国中外合资经营企业法》和中国的其它有关法规，本着平等互利的原则， 规定》和董事会与合营公司工会签订的劳动合同办理，劳动合同订立后。即报当地劳动管理部门备案。１０２甲乙双方推荐及聘用的高级管理人员。高级工程技术 ...
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寻求承担中国国内或国外项目。 第三章投资总额及资本转让3．1合营公司的注册资本为__________元（人民币或双方商定的一种外币）其中甲方出资__________ 董事会与合营公司工会签订的劳动合同办理，劳动合同订立后．即报当地劳动管理部门备案。10．2甲乙双方推荐及聘用的高级管理人员，高级工程技术 ...
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。经营管理机构设总经理一名、副总经理一名及其他高级管理人员，其聘用办法均由董事会任命，任期____年。 第二十八条总经理的职责、权限：1．执行甲乙 ，根据按劳取酬、多劳多得的原则，视其生产效益和实际表现，由公司总经理平衡。3．董事会聘用的公司高级职员工资，由董事会协商。4．生产过程中，可以承包给班组或 ...
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。经营管理机构设总经理一名、副总经理一名及其他高级管理人员，其聘用办法均由董事会任命，任期_____年。 第二十八条总经理的职责、权限：1．执行甲乙 ，根据按劳取酬、多劳多得的原则，视其生产效益和实际表现，由公司总经理平衡。3．董事会聘用的公司高级职员工资，由董事会协商。4．生产过程中，可以承包给班组 ...
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