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双方合作期限为_______年,自本合同生效之日起计算。 第二条 劳务人员派遣 1.乙方向甲方提出劳务派遣书面申请,经甲乙双方确定后签订本合同。乙方可自行招聘 其他 1.本合同未尽事宜,双方可协商订立补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。 2.本合同自双方签字或盖章之日起生效。一式四份,甲 ...
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须按照约定向甲方支付借用费。第四条员工与甲方为劳动关系,与乙方为劳务关系。员工工作地点、岗位、方式由乙方根据业务需要确定。第五条借用费系指乙方 ,依法缴纳个人所得税。(十一)督促派遣员工办理借用期间有关合法工作证件,依据中国法律法规制定乙方规章制度,并教育派遣员工遵纪守法。(十二)乙方因业务 ...
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须按照约定向甲方支付借用费。第四条员工与甲方为劳动关系,与乙方为劳务关系。员工工作地点、岗位、方式由乙方根据业务需要确定。第五条借用费系指乙方 ,依法缴纳个人所得税。(十一)督促派遣员工办理借用期间有关合法工作证件,依据中国法律法规制定乙方规章制度,并教育派遣员工遵纪守法。(十二)乙方因业务 ...
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须按照约定向甲方支付借用费。第四条员工与甲方为劳动关系,与乙方为劳务关系。员工工作地点、岗位、方式由乙方根据业务需要确定。第五条借用费系指乙方 ,依法缴纳个人所得税。(十一)督促派遣员工办理借用期间有关合法工作证件,依据中国法律法规制定乙方规章制度,并教育派遣员工遵纪守法。(十二)乙方因业务 ...
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须按照约定向甲方支付借用费。第四条员工与甲方为劳动关系,与乙方为劳务关系。员工工作地点、岗位、方式由乙方根据业务需要确定。第五条借用费系指乙方 ,依法缴纳个人所得税。(十一)督促派遣员工办理借用期间有关合法工作证件,依据中国法律法规制定乙方规章制度,并教育派遣员工遵纪守法。(十二)乙方因业务 ...
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按照约定向甲方支付借用费。 第四条 员工与甲方为劳动关系,与乙方为劳务关系。员工工作地点、岗位、方式由乙方根据业务需要确定。 第五条 借用费系指 依法缴纳个人所得税。(十一)督促派遣员工办理借用期间有关合法工作证件,依据中国法律法规制定乙方规章制度,并教育派遣员工遵纪守法。(十二)乙方因业务 ...
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第一条总则1.应乙方聘请,甲方同意从内地选派名劳务人员前往香港乙方公司工作。2.甲方派遣劳务人员(以下简称劳务人员)在香港工作期限为24个月。3. 医院检查身体,办理体格合格证明书;(3)负责办理劳务人员出境一切手续;(4)教育劳务人员严格遵守香港法律法规、社会公德,遵守合同和乙方有关规章制度 ...
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1.应乙方聘请,甲方同意从内地选派_________名劳务人员前往香港乙方公司工作。2.甲方派遣劳务人员(以下简称劳务人员)在香港工作期限为_________个月。 身体,办理体格合格证明书;(3)负责办理劳务人员出境一切手续;(4)教育劳务人员严格遵守香港法律法规、社会公德,遵守合同和乙方有关 ...
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本合同,并有权要求乙方赔偿因此给甲方造成损失。3.乙方应与所派遣司机签订正式聘用协议书,并负责所派遣司机工资、福利、各项社会保险(含养老、医疗 情况,乙方有权解除合同。5.乙方服务司机发生严重交通事故、严重扰乱甲方工作秩序或违反国家法律法规,甲方有权解除合同,并要求乙方赔偿相应损失。 ...
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协保、托管、内退人员以及劳务派遣组织劳务派遣工) 根据《中华人民共和国劳动法》、《江苏省劳动合同条例》与有关法律法规及规章规定,落实国家再 _____日,工资发放形式为直接发放/委托第三方代发。 2.双方约定,乙方工资分配形式为:岗位技能工作制、计件工资制、_____计时工资制或___工资制。每月 ...
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