劳动争议仲裁员 -合同范本搜索

设立中外合资经营企业合同(汽车制造)

２款培训工作的培训用语原则上为＿＿＿＿＿语。７．合营公司与其受训人员签订的劳动合同和雇用合同应规定，经培训的职工在受训后＿＿＿＿＿年内不得辞职，并应＿，仲裁使用的语言为＿＿＿＿＿文，仲裁庭由３（三）名仲裁员组成。３．仲裁庭应只适用在有关争议的原因发生之时详细成文并经正式公布的，一般能获得的中国法律。 ...

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设立中外合资经营企业合同(汽车制造)

２款培训工作的培训用语原则上为＿＿＿＿＿语。７．合营公司与其受训人员签订的劳动合同和雇用合同应规定，经培训的职工在受训后＿＿＿＿＿年内不得辞职，并应＿，仲裁使用的语言为＿＿＿＿＿文，仲裁庭由３（三）名仲裁员组成。３．仲裁庭应只适用在有关争议的原因发生之时详细成文并经正式公布的，一般能获得的中国法律。 ...

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设立中外合资经营企业合同(汽车制造)

２款培训工作的培训用语原则上为＿＿＿＿＿语。７．合营公司与其受训人员签订的劳动合同和雇用合同应规定，经培训的职工在受训后＿＿＿＿＿年内不得辞职，并应＿，仲裁使用的语言为＿＿＿＿＿文，仲裁庭由３（三）名仲裁员组成。３．仲裁庭应只适用在有关争议的原因发生之时详细成文并经正式公布的，一般能获得的中国法律。 ...

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中外工业类合同参考格式（四）

仲裁地点为________，仲裁使用的语言为____文，仲裁庭由____名仲裁员组成。3．仲裁庭应只适用在有关争议的原因发生之时详细成文并经正式公布的，一般能款培训工作的培训用语原则上为____语。7．合营公司与其受训人员签订的劳动合同和雇用合同应规定，经培训的职工在受训后____年内不得辞职，并应 ...

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设立中外合资经营企业合同（汽车制造）

视为放弃这一权利，也不应妨碍该方以后行使上述权利。第二十六条争议的解决1．合同各方由本合同、违反本合同、本合同的期满终止和地点为_______________，仲裁使用的语言为_______文，仲裁庭由_____名仲裁员组成3．仲裁庭应只适用在有关争议的原因发生之时，详细成文并经正式公布的，一般能 ...

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计算机技术及服务合资经营合同

其职责的，或无能力成功地经营合营公司的，经董事会会议决定可随时撤换。第十二章劳动管理第三十八条合营公司招聘职工，须经合营公司考试合格后录用。在合同的头＿＿双方不能在＿＿＿天内解决争议，应交由＿＿＿＿仲裁院按照此协议签订日有效的仲裁规则仲裁。仲裁将由＿＿＿＿仲裁院选定的仲裁员进行。他的裁决将是最后的， ...

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设立中外合资经营企业合同(技术服务)

其职责的，或无能力成功地经营合营公司的，经董事会会议决议可随时撤换。第十二章劳动管理第三十八条合营公司招聘职工，须经合营公司考试合格后录用。在合同的头＿＿在＿＿＿＿＿天内解决争议，应交由＿＿＿＿＿仲裁院按照此协议签订日有效的仲裁规则仲裁。仲裁将由＿＿＿＿＿仲裁院选定的仲裁员进行。他的裁决将是最后的 ...

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计算机技术及服务合资经营合同

其职责的，或无能力成功地经营合营公司的，经董事会会议决定可随时撤换。第十二章劳动管理第三十八条合营公司招聘职工，须经合营公司考试合格后录用。在合同的头＿＿双方不能在＿＿＿天内解决争议，应交由＿＿＿＿仲裁院按照此协议签订日有效的仲裁规则仲裁。仲裁将由＿＿＿＿仲裁院选定的仲裁员进行。他的裁决将是最后的 ...

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技术类合同参考格式(样式一)

的，或无能力成功地经营合营公司的，经董事会会议决议可随时撤换。第十二章劳动管理第三十八条合营公司招聘职工，须经合营公司考试合格后录用。在合同的头× 和谈判解决。若双方不能在××天内解决争议，应交由××仲裁院按照此协议签订日有效的仲裁规则仲裁。仲裁将由××仲裁院选定的仲裁员进行。他的裁决将是最后的，对 ...

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设立中外合资经营企业合同(技术服务)

其职责的，或无能力成功地经营合营公司的，经董事会会议决议可随时撤换。第十二章劳动管理第三十八条合营公司招聘职工，须经合营公司考试合格后录用。在合同的头＿＿在＿＿＿＿＿天内解决争议，应交由＿＿＿＿＿仲裁院按照此协议签订日有效的仲裁规则仲裁。仲裁将由＿＿＿＿＿仲裁院选定的仲裁员进行。他的裁决将是最后的 ...

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