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: 联系 电 话: 湖南省劳动社会保障厅印制甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》《湖南省劳动合同规定》等法律、法规,在平等自愿、协商一致基础上,一致同意 双方协商一致,甲方可根据工作需要对乙方工作岗位进行调整。三、劳动报酬(一)乙方试用期工资标准为: 元/月。(二)试用期满后,甲方根据本单位 ...
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。本收入包括国家规定各类津贴、补贴。乙方在受聘期间必须遵守收入保密制度。2、甲方可以根据业务财务状况及乙方工作表现能力调整乙方工资收入。3、随着 ;3、与甲方出资培训、购房补贴等有服务期约定,且服务期未满。如果在解除劳动合同后,查实乙方在受聘于甲方期间或在办理解聘手续期间给甲方造成经济 ...
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。本收入包括国家规定各类津贴、补贴。乙方在受聘期间必须遵守收入保密制度。2、甲方可以根据业务财务状况及乙方工作表现能力调整乙方工资收入。3、随着 ;3、与甲方出资培训、购房补贴等有服务期约定,且服务期未满。如果在解除劳动合同后,查实乙方在受聘于甲方期间或在办理解聘手续期间给甲方造成经济 ...
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联系 电 话: 湖南省劳动社会保障厅印制 甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》《湖南省劳动合同规定》等法律、法规,在平等自愿、协商一致基础上,一致 双方协商一致,甲方可根据工作需要对乙方工作岗位进行调整。 三、劳动报酬 (一)乙方试用期工资标准为: 元/月。 (二)试用期满后,甲方根据本单位 ...
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生产(工作)条件; 2、创造条件提高乙方政治思想素质业务技术水平; 3、根据有关规定及本合同有关条款,按时支付乙方劳动报酬并提供保险福利待遇; 4 支付加班费或调休。 (二)劳动报酬 1、乙方完成本合同规定生产(工作)任务,甲方应以货币形式每 (月、周、日)按 元支付给乙方工资,支付时间为 ; ...
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。本收入包括国家规定各类津贴、补贴。乙方在受聘期间必须遵守收入保密制度。2.甲方可以根据业务财务状况及乙方工作表现能力调整乙方工资收入。3.随着 ;3.与甲方出资培训、购房补贴等有服务期约定,且服务期未满。如果在解除劳动合同后,查实乙方在受聘于甲方期间或在办理解聘手续期间给甲方造成经济 ...
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权利义务。企业应遵守国家法律、法规,认真履行本合同职工个人与企业签订劳动合同规定各项义务,尊重并支持工会工作,企业在制定各项涉及职工 技术培训,在岗期间定期进行业务技能培训。企业必须向从事特种作业劳动者提供专门培训,使其取得特种作业资格方可上岗。培训期间工资、工时、奖金、福利等待遇 ...
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,试用期不得超过60日;劳动合同期限在2年以上,试用期不得超过6个月。 第三章劳动报酬 第十条用人单位依照国家有关规定制定工资分配方案须经职工 向用人单位工会通报职工教育培训经费使用情况。 第四十条用人单位工会应组织或协助用人单位开展职工职业道德、科学、技术、业务知识教育,鼓励职工自学成才、 ...
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试用期不得超过3个月;劳动合同期限在2年以上,试用期不得超过6个月。 第三章劳动报酬 第九条本单位依照国家有关规定制定工资分配方案须经职工代表 应按年度向工会通报职工教育培训经费使用情况。 第三十七条工会应组织或协助单位开展职工职业道德、科学、技术、业务知识教育,鼓励职工自学成才、岗位成才, ...
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。第五条生产、工作条件甲方须为乙方提供符合国家规定安全卫生工作环境,否则乙方有权拒绝工作或终止合同。第六条工作时间乙方每周工作不超过六天,每日 标准向乙方支付加班加点费。第七条劳动报酬甲方每月按本公司规定工资形式考核办法确定乙方劳动所得,以现金人民币向乙方支付工资、奖金,并按国家有关规定向 ...
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