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二、工作内容和工作地点1、工作内容(岗位):2、工作地点:3、岗位职责(根据公司业务发展需要,公司有权做出相应调整)A.三、工作时间和休息休假(一)甲乙双方同意按 甲方依据本合同第九条第(一)项规定向乙方提出解除劳动合同乙方协商一致解除劳动合同的;2、乙方依据本合同第九条第(三)项、第(四)项规定 ...
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:(签字或盖章)用人单位: 职工姓名:二、员工劳动合同签订年限一般为几年劳动者在工作中需要用人单位签订一定年限的劳动合同,这是法律的相关规定,也是 的劳动合同,该项工作或者工程一经完成,劳动合同即终止。签订劳动合同需要准备什么吗劳动合同是劳动者用人单位确立劳动关系后,明确各自权利和义务的协议,也是 ...
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遵守甲方的各项规章制度及员工守则,遵守甲方规定的工作程序、保密制度等。乙方如违反企业的规章制度,甲方可以根据情节轻重给予必要的处分。3、乙方如毁损或遗失公司财物的,依市场 (1)乙方因病或非因工负伤在规定的医疗期内。(2)劳动合同期限满,又不符合本合同第八条第1款规定的。(3)女职工在孕期、产期、 ...
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遵守甲方的各项规章制度及员工守则,遵守甲方规定的工作程序、保密制度等。乙方如违反企业的规章制度,甲方可以根据情节轻重给予必要的处分。3.乙方如毁损或遗失公司财物的,依市场 (1)乙方因病或非因工负伤在规定的医疗期内。(2)劳动合同期限满,又不符合本合同第八条第1款规定的。(3)女职工在孕期、产期、 ...
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权拒绝违章的指挥,对甲方及其管理人员漠视员工安全健康的行为,有权提出批评并向有关部门检举、控告。 七、续订、变更或解除、终止劳动合同的条件 1.本合同期限届满即 单位另行安排的工作的。 5.在下列情况下,甲方不得解除劳动合同: (1)合同期满,又发生本合同第七条第4款各点规定; (2)乙方因工负伤 ...
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,按照国家相关法律法规及甲方公司制度予以支付加班工资。 第17条乙方依法享受法定节假日,假期期间,甲方应按国家和地方有关规定的标准或劳动合同约定的标准或甲方的 期限从到期之日起最长不得多于个月。视同延续期限到期时如双方仍签订劳动合同,则视同甲乙双方自愿解除劳动关系。如乙方符合续订无固定期限劳动合同 ...
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公司内部组织机构及设立分支机构;6.决定任免总经理、副总经理等高级职员;7.确定合营公司高级职员及员工的工资待遇,并按中国劳动部门规定,制定合营公司 。第四十二条合营公司工会可以代表职工集体或个别的和合营公司签订劳动合同,并监督合同的执行。第四十三条合营公司每月按公司职工实际工资的_________% ...
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公司内部组织机构及设立分支机构;6.决定任免总经理、副总经理等高级职员;7.确定合营公司高级职员及员工的工资待遇,并按中国劳动部门规定,制定合营公司 第四十二条合营公司工会可以代表职工集体或个别的和合营公司签订劳动合同,并监督合同的执行。 第四十三条合营公司每月按公司职工实际工资的_________% ...
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公司内部组织机构及设立分支机构;6.决定任免总经理、副总经理等高级职员;7.确定合营公司高级职员及员工的工资待遇,并按中国劳动部门规定,制定合营公司 。 第四十二条合营公司工会可以代表职工集体或个别的和合营公司签订劳动合同,并监督合同的执行。 第四十三条合营公司每月按公司职工实际工资的_______% ...
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的续签或终止等相关事宜进行协商,合同到期日前达成书面续签协议的,本合同即行终止。 第四条代理费用1.代理费用按甲方上级公司规定的标准(详见附件一)支付给 或专管员,不得聘用甲方解除劳动合同(协议)或代理合同后六个月内的员工、个人代理人;4.未经甲方同意或授权,不得向客户作出任何承诺或签订协议;5. ...
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