，生效后前_______月为试用期。合同有效期采取下列第几种形式。 1．无固定终止期限（即长期合同，但可按本合同第七条变更、解除或终止）。 2．合同 、卫生条件恶劣，严重危害乙方身体健康； （3）甲方不能按照劳动合同规定的数额和如期支付劳动报酬的； （4）甲方不按规定为乙方缴纳养老保险、失业保险、工伤 ...
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情形. 5,具有下列情形之一的,乙方可以随时通知甲方解除本合同:(1)在试用期内的;(2)甲方以暴力,威胁或者限制人身自由的手段强迫劳动的;(3)甲方未按劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的;(4)低于当地最低工资标准或者低于合同约定的工资标准支付劳动者工资的;(5)甲方 ...
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工作时间____小时。 2．乙方在合同期内享受国家规定的各项休息、休假的权利。 四、劳动报酬和支付时间 1．乙方试用期的工资标准为____元／月。 2．乙方试用期满 和相关规定执行。 2．本合同一式二份，甲、乙双方各执一份。约定事项违背国家规定或涂改、或未经合法授权代签无效。 3．乙方确定下列地址为 ...
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以暴力、威胁或以非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的； 3．甲方不按本合同第三条第（四）款第1项约定支付工资的或经有关部门鉴定甲方未履行本 性财物的； 5．甲方拒绝依法为乙方缴纳社会保险费的； 6．甲方低于当地人民政府规定的最低工资标准支付乙方工资报酬的。 （五）除上款外，乙方提出解除本合同应当提前 ...
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合同的条件出现时止。 （3）本合同为以完成一定工作为期限的劳动合同。合同期从________之日起至________之日（起讫时间必须明确具体）。 2．本 劳动的； （3）甲方未按劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的； （4）拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的； （5）低于当地最低工资标准或者 ...
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8．4 甲方有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同： 1．未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；2．未及时足额支付劳动报酬的； 3．未依法为 经营同类产品、从事同类业务。 甲方在本条第2款约定的竞业限制期限内按月向乙方给付经济补偿金。每月的经济补偿金为______元。 乙方违反本条第2款所约定 ...
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、诚实信用的原则，签订本合同，并共同遵守本合同所列条款。一、合同期限1、从年月日起至年月日止。2.试用期为个月。二、工作内容和工作地点1、工作 下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除劳动合同：1、未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；2、未及时足额支付劳动报酬的；3、未依法为乙方缴纳社会保险费的 ...
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工时工作制。 (二)甲方根据国家有关规定安排乙方休息休假。 第五条 劳动报酬 (一)乙方正常工作时间的工资按下列第 种形式执行，不得低于当地最低工资标准。 1 在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。 (三)乙方应当按照双方约定，办理工作交接。应当支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。 第九条 ...
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：从______年______月______日起至法定的或本合同所约定的终止条件出现时止；3.以完成一定的工作为期限：从______年______月_______日起至 期限届满，甲方不与乙方续订合同的，应按《广州市劳动合同管理规定》第三十一条第一款的规定支付乙方生活补助费。乙方在甲方提供的劳动报酬和 ...
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乙方从事的工种为全额计件工资制，经甲、乙双方协商月工资按计件单价结算，具体办法双方约定为＿＿＿＿。（二）加班工资为每小时元。法定节假日每小时元。（ 条件恶劣，无有效保护措施，严重危害工人身体健康的；２．甲方不能按照劳动合同规定支付劳动报酬的；３．甲方不履行劳动合同或违反国家法规、政策侵害工人合法权益的 ...
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