可招为劳动合同制工人,所缴纳的养老保险金可随同转移,合并计算投保时间,其在本单位的工龄可连续计算。2.乙方因工死亡待遇及因工负伤在医疗期内的待遇与 争议调解委员会申请调解,调解无效,可在60日内向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 第九条本合同条款现国家和省新颁布的法律、法规、规章有抵触的,按新的法律、 ...
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条乙方患职业病或因工负伤的相关待遇按国家和地方有关规定执行。 六、劳动纪律 第十五条甲方依法制定的各项规章制度应向乙方公示。 第十六 劳动争议发生之日起六十日内向_________劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。 ...
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六、甲乙双方基本权利和义务(一)甲方拥有以下基本权利:1.根据本单位生产(工作)需要安排和适当调整乙方生产(工作)任务;2.依据法律、法规、政策 愿调解或调解不成的,应当从争议发生之日起六十日内,向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。不服仲裁裁决的,当事人自收到裁决书之日起十五日内,可向当地人民法院提起 ...
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本合同。 第一条合同期限本合同期限执行下列()款一、有固定期限劳动合同。本合同期限为_________年(月),自_________年____月_______日起 ;甲乙双方任何一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。 第十条其它事项一、本合同未 ...
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,甲、乙双方应当协商解决或向本单位劳动争议调解委员会申请调解。协商不成或不愿调解的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 十四、本合同至少一式 (签章):__________________年____月____日 附件一、本合同适用于本市的所有用人单位和被招(聘)用的劳动者。二、双方在签订合同时,应仔细 ...
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,检查考核乙方完成生产(工作)任务情况;2.按照国家法律、法规和本单位有关规定,决定对乙方劳动报酬的分配形式,并对乙方实施奖励或处分;3.根据生产(工作 乙双方在履行.本合同过程中发生争议时,任何一方在法定期限内可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对裁决不服的,可向人民法院起诉。 十三、本合同一式三份, ...
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先行协商解决。协商不能解决的,可在法定申诉时效内向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁,直至向人民法院起诉。 第十一条本合同未尽事宜以及与 ,经甲乙双方平等协商,同意在不变更原合同内容的基础上,续订劳动合同。 续订合 同期限 自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____ ...
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法律、法规,以及厂规厂纪,服从甲方管理,积极做好工作。五、工作时间及劳动报酬 1.乙方每月工作____天,每天工作____小时。如双方和工会同意延长工作 执行本合同发生争议,当事人应向本企业劳动争议调解委员会申请调解。调解无效的,向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对裁决不服的,向人民法院起诉。十 ...
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,检查考核乙方完成生产(工作)任务情况;2.按照国家法律、法规和本单位有关规定,决定对乙方劳动报酬的分配形式,并对乙方实施奖励或处分;3.根据生产(32 、乙双方在履行本合同过程中发生争议时,任何一方在法定期限内可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对裁决不服的,可向人民法院起诉。 十三、本合同一式三份, ...
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;甲乙双方任何一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。 第十条 其他事项 一、 本合同未 证机关(盖章) 鉴证人(盖章) 鉴证日期:____年____月____日 续订劳动合同 经双方协商同意,续订本合同。 (一) 续订期限执行下列第_____款 ...
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