福利（一）甲乙双方依法参加社会保险，按期足额缴纳养老保险基金、失业保险基金、工伤保险基金、医疗保险基金和生育保险基金。乙方个人缴纳部分，由甲方在其工资中代为 给对方造成经济损失的，应当根据后果和责任大小，向对方支付赔偿金。九、乙方在职期间（含转岗），由甲方出资进行职业技术培训，当乙方在甲方未满约定服务 ...
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作为基本生活费用。第六条社会保险福利待遇１．在本合同期内，甲乙双方应按养老保险规定，缴纳养老保险费，每月甲方负担元，乙方负担元。乙方缴纳金额，由甲方按月 下列情况，甲方不得解除合同：①合同期未满，又不符合本条第３款规定的；②患职业病因工负伤并经劳动鉴定委员会鉴定的；③患病或非因工负伤，在规定的医疗期内 ...
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与销售１０）董事会１１）经营管理机构１２）劳动管理１３）财务和利润分配１４）保险１５）特别约定１６）争议的解决１７）合同文字１８）合同的生效及其他第一 和免税的手续。（１０）负责办理合营公司委托的其他有关事宜。第二十条乙方的责任（１）根据合营公司的委托协助合营公司在中华人民共和国境外寻找计算机用户。在 ...
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与销售１０）董事会１１）经营管理机构１２）劳动管理１３）财务和利润分配１４）保险１５）特别约定１６）争议的解决１７）合同文字１８）合同的生效及其他第一章 和免税的手续。１０．负责办理合营公司委托的其他有关事宜。第二十条乙方的责任：１．根据合营公司的委托协助合营公司在中华人民共和国境外寻找计算机用户。在 ...
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和福利(一)甲乙双方依法参加社会保险，按期足额缴纳养老保险基金、失业保险基金、工伤保险基金、医疗保险基金和生育保险基金。乙方个人缴纳部分，由甲方在其工资中 ，给对方造成经济损失的，应当根据后果和责任大小，向对方支付赔偿金。九、乙方在职期间(含转岗)，由甲方出资进行职业技术培训，当乙方在甲方未满约定服务 ...
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提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要劳动防护用品。3．甲方须按国家规定对职业危害的乙方进行健康检查。4．甲方必须根据国家有关规定对女职工和未成年工 造成乙方停工的，甲方必须按当地政府规定支付乙方停工贴或生活费。第六条保险福利1、双方必须依照国家和地方有关社会保险的规定，按时足额缴纳社会保险费；养老 ...
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４）合营公司的经营范围及规模 ５）合营公司经营场所 ６）合营双方的责任 ７）技术转让与保密 ８）技术成果、专有技术及专利管理 ９）合营公司 １０）董事会 １１）经营管理机构 １２）劳动管理 １３）财务和利润分配 １４）保险 １５）特别约定 １６）争议的解决 １７）合同文字 １８）合同的生效及其他 ...
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４）合营公司的经营范围及规模 ５）合营公司经营场所 ６）合营双方的责任 ７）技术转让与保密 ８）技术成果、专有技术及专利管理 ９）合营公司 １０）董事会 １１）经营管理机构 １２）劳动管理 １３）财务和利润分配 １４）保险 １５）特别约定 １６）争议的解决 １７）合同文字 １８）合同的生效及其他 ...
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和福利(一)甲乙双方依法参加社会保险，按期足额缴纳养老保险基金、失业保险基金、工伤保险基金、医疗保险基金和生育保险基金。乙方个人缴纳部分，由甲方在其工资中 ，给对方造成经济损失的，应当根据后果和责任大小，向对方支付赔偿金。九、乙方在职期间(含转岗)，由甲方出资进行职业技术培训，当乙方在甲方未满约定服务 ...
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提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要劳动防护用品。3．甲方须按国家规定对职业危害的乙方进行健康检查。4．甲方必须根据国家有关规定对女职工和未成年工 造成乙方停工的，甲方必须按当地政府规定支付乙方停工贴或生活费。第六条保险福利1、双方必须依照国家和地方有关社会保险的规定，按时足额缴纳社会保险费；养老 ...
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