四十二条总经理执行董事会决定的事项,对董事会负责,组织领导合营企业的日常经营管理工作。在董事会授权的范围内,对外代表合营企业,对内任免高级管理人员之外的其他下属人员 得不到中国政府审批机关批准。 第二十四章附则第九十二条本合同及其附属文件的修改、变更,须经甲乙双方协商同意并以书面形式确认。凡需经有当局 ...
//hetong.110.com/hetong_12816.html-
了解详情
第四十二条总经理执行董事会决定的事项,对董事会负责,组织领导合营企业的日常经营管理工作。在董事会授权的范围内,对外代表合营企业,对内任免高级管理人员之外的其它下属人员 得不到中国政府审批机关批准。 第二十四章附则第九十二条本合同及其附属文件的修改、变更,须经甲乙双方协商同意并以书面形式确认。凡需经有关 ...
//hetong.110.com/hetong_12815.html-
了解详情
技术协作和技术指导人员的差旅费用。第十二条违约责任12.1甲方违反合同造成乙方工作停滞、延误或者失败的,应当支付违约金或者赔偿损失。12.2甲方迟延支付 4技术开发:是指将科学研究成果或已有的新技术知识应用于生产实践的创造性劳动。在技术上没有创新的现有产品改型、工艺更新、材料配方调整以及技术成果的检验 ...
//hetong.110.com/hetong_11066.html-
了解详情
并与后者签订了正式劳动合同,乙方将获准获得免费培训的机会(接受学员的航空公司向泛美支付学员学费)以及获得在航空公司从是职业飞行的工作机会(担任飞行员) 罢工,暴动,战争等)所造成的培训进度延误承担责任。如果由此导致培训计划发生变更,甲方应及时通知乙方。乙方每星期休息两天。但是由于恶劣天气和其他不可抗力 ...
//hetong.110.com/hetong_4484.html-
了解详情
协作和技术指导人员的差旅费用。 第十二条 违约责任 12.1 甲方违反合同造成乙方工作停滞、延误或者失败的,应当支付违约金或者赔偿损失。 12.2 甲方 利益如何分配等。 14.16 精神权利:是指与技术成果完成者的人身和创造性劳动不可分割的荣誉权和身份权。 14.17 经济权利:是指通过使用、转让 ...
//hetong.110.com/hetong_4287.html-
了解详情
.实习期间,企业与实习学生不具有劳动合同关系,企业一般不为实习学生提供各种福利、社会保险、医疗及其他待遇,但乙方根据工作需要且在学生自愿的前提下, 联络工作。 3.项目联系人负责定期交换信息,沟通和协调双方关系。一方变更项目联系人时,应当及时以书面形式通知另一方。 第六条 成果权属 1.双方同意在实习 ...
//hetong.110.com/hetong_2376.html-
了解详情
、康乐项目、旅馆、办公楼、餐馆、附属的通讯设备和商品部,以及其他有关的生活、工作服务设施。 第八条合营企业的建设和经营的规模如下:总占地面积__________平方米; 不到中国政府审批机关批准。 第二十四章附则 第九十二条本合同及其附属文件的修改、变更,须经甲乙双方协商同意并以书面形式确认。凡需经有 ...
//hetong.110.com/hetong_1470.html-
了解详情
等事宜,按照《中外合资经营企业劳动管理规定》及有关劳动管理规定办理。 第十五章审批及注册 第三十七条审批、生效日期 银行合同、章程及其他文件由订约 。董事会将提出清算原则和手续,并任命一个清算委员会。清算委员会应向董事会报告工作情况。按照一般原则,清算过程将包括收回银行债权,支付银行债务及按照订约每 ...
//hetong.110.com/hetong_1242.html-
了解详情
等原因造成,则定作人应负担返修费用。第十四条劳动保护承揽人工厂应做好劳动保护及安全工作,完善防尘、防烟、防毒设施,厂房保持通风光亮,内外 ,征得对方同意后,双方在规定的时限内(书面通知发出_________天内)签订书面变更协议,该协议将成为合同不可分割的部分。未经双方签署书面文件,任何一方无权变更本 ...
//hetong.110.com/hetong_20972.html-
了解详情
、使用不正当手段强迫、引诱或者限制投保人、被保险人投保或转换保险人;6、擅自变更保险条款,提高和降低保险费率;7、泄漏客户信息及甲方商业秘密;8、遗失 保证人:(签字)身份证号码:家庭住址及邮政编码:工作单位名称:工作单位地址及邮政编码:联系电话:年月日合同签订地点:省(自治区、直辖市)市(地区、州、 ...
//hetong.110.com/hetong_19782.html-
了解详情