责任所支付的必要的、合理的费用，保险人负责赔偿。 第三条下列原因造成的损失、费用和责任，保险人不负责赔偿（一）被保险人或其受雇人员 、利害关系人首先采取协商解决的办法 如被保险人接到法院的传票，作为连带关系人出庭，不采取协商解决的办法，保险人委派专业律师与被保险人共同应诉。 ↓ ↓ 如协商未果，委托人 ...
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、过失行为或判断错误不负责任，对引水员、拖船或装卸工人的疏忽或装载不合理或装载不良造成船舶灭失，也不负责。 第三十二条 垫款如需要，租船人或其代理人可 水手的加班费，不足1月按比例计付。 第三十六条 留置权为了索回本租约属下的赔偿，船东有权留置属于定期租船人的货物和转租运费以及提单运费。为了索回预付而 ...
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需要的先进技术和设备。如果有意以落后的技术和设备进行欺骗，造成损失的，应赔偿损失。4．9中方的投资可包括为合营企业经营期间提供的场地使用权。如果场地 需要的机器设备、零部件和原材料；（7）不得含有为中国的法律、法规所禁止的不合理的限制性条款。 第九条场地使用权及其费用 9．1合营企业使用场地，必须贯彻 ...
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退还全部已付款，并按照___________利率付给利息，给买受人造成损失的由出卖人承担赔偿责任。因此而发生的检测费用由出卖人承担。买受人要求继续履行合同的，应当 含有不合理地减轻或免除本合同中约定应当由出卖人承担的责任或不合理地加重买受人责任、排除买受人主要权利内容的，仍以本合同为准。对本合同的解除 ...
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分别情况，给予批评教育、开具过失单或不同的行政处分；也可酌情处以一次性罚款或者经济赔偿；情节严重的，可以开除。 第四十七条对职工进行行政处分时，须征求工会 的申辩，由企业作出决定。开除职工，事先应经工会参加处分文件会签。工会认为不合理的，有权提出异议，与企业协商解决。因生产经营条件变化，企业大规模变更 ...
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分别情况，给予批评教育、开具过失单或不同的行政处分；也可酌情处以一次性罚款或者经济赔偿；情节严重的，可以开除。 第四十七条对职工进行行政处分时，须征求工会 的申辩，由企业作出决定。开除职工，事先应经工会参加处分文件会签。工会认为不合理的，有权提出异议，与企业协商解决。因生产经营条件变化，企业大规模变更 ...
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的所有子目录及其下的网站。3．获得管理员授权的兼职编辑可以根据实际情况新增目录，删除不合理的目录，或修改目录的名称，使得该类目和分类更加科学、合理和 系统。若因兼职编辑个人的原因，误将工作信息透露，导致______分类搜索管理系统不能正常工作，兼职编辑需要承担相应责任。9．兼职编辑将根据的工作量，获得 ...
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道具、服装、化装造型等由甲方提供。若在拍摄过程中造成道具及服装损坏，乙方不承担赔偿责任。 第八条著作权及署名权本电影（电视剧）的著作权依法由甲方享有。若 不可抗力的，不能免除责任。4．本合同所称不可抗力是指受影响一方不能合理控制的，无法预料或即使可预料到也不可避免且无法克服，并于本合同签订日之后出现的 ...
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，费用由甲方承担。6．2租赁期间，乙方应合理使用并爱护该房屋及其附属设施。因乙方使用不当或不合理使用，致使该房屋及其附属设施损坏发生故障的，乙方 的______倍向乙方支付违约金。若支付的违约金不足抵付乙方损失的，甲方还应负责赔偿。10．5乙方未征得甲方书面同意或者超出甲方书面同意的范围和要求装修房屋 ...
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紧急情况时，可采取紧急避险措施。 5、有权拒绝旅游者提出的超出合同约定的不合理要求。 第七条 组团社的义务 1、按照合同和《计划书》约定的内容和 或者标准降低的，应当采取措施予以补救，未采取补救措施的，应当承担相应的赔偿责任。 3、组团社领队或者境外导游未经旅游者签字确认，安排旅游者参加本合同约定以外 ...
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