纪律的规章制度，服从甲方管理，积极完成所从事的工作。 第五条工作时间和劳动报酬 1．甲方应实行每日不超过8小时、每周工作时间不超过40小时的 损害的，应根据后果和责任向对方支付赔偿金，赔偿标准是：_________。 第十条劳动争议发生后，当事人可以向本企业调解委员会申请调解，调解不成，当事人一方要求 ...
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本合同所列条款。 第一条本合同为乙方完成年度旅游线路的导游任务为期限的劳动合同。乙方导游任务的详细情况和要求见附件。 第二条本合同的生效时间为： 自劳动争议发生之日起，60日内向旅行社注册所在地的劳动争议仲裁机构提出书面申请。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 第十一条本合同未尽事宜或 ...
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赔偿责任。 第十三条甲乙双方约定的其他事项：________________________________________。 第十四条双方因履行本合同发生争议，应当自劳动争议发生之日起，60日内向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可自接到裁决书之日起15日内向人民法院起诉。 ...
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甲方。乙方擅自离职，应当承担对甲方造成的经济损失。 第十三条 乙方在履行劳动合同期间，因个人失职给甲方造成损失的，应当承担赔偿责任。 第十四条 甲乙双方约定的其他事项____________________。 第十五条 双方因履行本合同发生争议，应当自劳动争议发生之日起，60日内向甲方所在区县 ...
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______元。甲方向乙方支付工资形式为____________（直接发放/委托银行代发）。支付周期不得超过15日。五、社会保险第五条甲方应当依法为乙方缴纳工伤保险费。六、劳动保护 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿。七、劳动争议处理第七条甲乙双方发生劳动争议，可以协商解决，也可以依照《劳动争议 ...
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抚恤金、一次性优抚金、生活补贴、供养亲属死亡补助费等，按国家和本市有关规定由社会保险机构和甲方分别计发。 （七）补贴待遇：乙方享受交通费补贴、粮食补贴、 争议仲裁委员会申请仲裁。提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之 ...
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月_______日前一并补足支付给甲方。甲方根据乙方提供的劳务人员当月的工资清单及社会保险、住房公积金额，在次月_______日前支付给劳务人员，并负责办理劳务 劳动合同，未经协商一致乙方不得变更，劳务人员与甲方发生劳动争议，经相关机构处理应支付给劳务人员的一切费用，如果是由乙方原因造成的，全部由乙方 ...
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包含社会保险费，每月合计_____元，由乙方交由保险关系所在单位参加社会保险。 2．甲方在向乙方支付劳动报酬中不含社会保险费，由乙方及其保险关系所在单位按 争议仲裁委员会申请仲裁。申请仲裁的一方须在自劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提起书面申请。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。 ...
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在解除或者终止本合同时，为劳动者出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。用人单位和劳动者应当按照双方约定，办理 约定本合同增加以下内容：第二十九条 用人单位和劳动者双方因履行本合同发生争议，可以协商解决。协商不成的，可以依法申请仲裁、提起诉讼。第三十条 本 ...
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、生育等保险。并按规定按时缴纳社会保险费，确保职工按照有关规定享受各类社会保险待遇。同时，用人单位依法代扣代缴职工应缴社会保险费。 按照国家和自治区有关法律 ，双方协商解决不成的，协议一方或双方均可以书面向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起15日内向当地人民法院 ...
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