乙方：_________ 经甲乙双方协议，决定由乙方安排_________等_________名同学到甲方_________参加_________岗位的勤工助学工作，具体协议如下：1．勤工助学学生的考核工作由甲方负责，乙方负责监督，由_________具体负责考核； 2．勤工助学工资 ...
//hetong.110.com/hetong_772.html-了解详情
、奖金等发放按公司规定及经营状况确定。甲方实行新的工资制度或乙方的工作岗位变动时，乙方的工资待遇按甲方规定予以调整。甲方发薪日期为每月__________日， 调整工作岗位，仍不能胜任工作的；⑶劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的 ...
//hetong.110.com/hetong_765.html-了解详情
工艺流程，制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。甲方对可能产生职业病危害的岗位，应当向乙方履行告知义务，并做好劳动过程中职业危害的预防工作。 第八条 调整工作岗位仍不能胜任工作的； （三）本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行，经当事人协商不能就变更本合同达成协议的。 ...
//hetong.110.com/hetong_417.html-了解详情
月____日。 第二条 工作内容及要求 乙方从事________工作。 乙方须根据甲方规定的岗位工作职责和要求，按时、按质、按量完成本职工作。 第三条 劳动保护和劳动 情况发生重大变化，致使本合同无法履行的； （2）乙方不能胜任原工作岗位的。 2．乙方具有下列情形之一的，甲方可以随时解除本合同： （1 ...
//hetong.110.com/hetong_238.html-了解详情
原因导致录用人员在一个月内离开甲方单位，则不退回该岗位收取的全部服务费用。 九、甲方自协议签订之日起六个月内，未经乙方书面同意不得单方 期限自_________年____月____日至_______ 年_____月____日止。 十六、本协议经甲乙双方盖章及经办人签字后开始生效，一式两份，双方各执一 ...
//hetong.110.com/hetong_98.html-了解详情
试用期自______年______月______日至______年______月______日止。 二、聘用岗位及职责乙方应服从甲方工作安排，在聘用期内履行以下义务：（1）工作 工负伤，医疗期满后，不能从事原岗位工作的；5．乙方不服从甲方工作安排的；6．按照国家及甲方有关规定可以解除聘用关系的。 六、 ...
//hetong.110.com/hetong_84.html-了解详情
： 二、生产(工作)任务及条件 甲方根据生产(工作)需要，安排乙方从事工作，为 岗位(工种)。具体生产(工作)任务为： 甲方根据国家有关规定，为乙方提供必要的劳动 确定的各项劳动报酬标准需要调整时，应经甲、乙方协商，并签订补充协议： 5、双方商定的其他报酬： 五、社会保险和福利 (一)甲乙双方必须依法 ...
//hetong.110.com/hetong_20146.html-了解详情
本合同所列条款。 一、合同订立条件第一条 乙方保证符合甲方如下录用条件：（1）岗位技能：________________________（2）工作经验：________________________（3）文化程度：________________________（4）其他条件： ...
//hetong.110.com/hetong_18587.html-了解详情
胜任工作的； 3、乙方不能从事或者不能胜任原岗位(工种)工作，经甲乙双方协商又不能就变更本合同达成协议的； 4、本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行，经甲乙双方协商不能就变更本合同达成协议的。 (四)甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难，达到政府规定的 ...
//hetong.110.com/hetong_18573.html-了解详情
期限在一年以上两年以下的，试用期不得超过六十日。) 二、工作内容 (一)乙方的工作岗位(工作地点、部门、工种或职务)为 (二)乙方的工作任务或职责是 (三)甲方因生产经营需要调整乙方的工作岗位，按变更本合同办理，双方签章确认的协议或通知书作为本合同的附件。 (四)如甲方派乙方到外单位工作 ...
//hetong.110.com/hetong_18569.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务