，教育中国员工遵纪守法； 10．14因本合同第四章争议事宜引起的劳动争议仲裁或法律诉讼，并使甲方成为争议当事人的，乙方应该接受委托，作为甲方代理人之一与 ，否则另行支付甲方相当于一个月管理费及中国员工一个月工资的补偿金，以取代提前通知期。同时支付该员工聘用时间每满一年，相当于一个月工资的补偿金，但最多 ...
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迪公司是代自己收取这笔就业协议约定的违约金的，因此要求驳回小程的诉讼请求。 违约金是否属于代收引发争议 在二审审理时，比亚迪公司上诉称：按照2004年4月15日 ，约定的三年签约期要到2007年3月25日才到期，因此，小程的提前离职已经构成了对双方协议的重大违约。根据的规定，违反劳动合同的责任属于双方 ...
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的、与乙方业务或资产有关并可能对乙方业务经营及／或注入资产产生重大不利影响的诉讼、仲裁、索赔或其他法律程序；也不存在任何可能对乙方业务经营及／或注入资产 签署的任何文件或因重组及／或乙方股票上市而预期会发生的任何事项可能导致任何此类劳动争议。8．资产8．1资产所有权a．除本协议另有规定者外，乙方于成立 ...
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签署的任何文件或因重组及／或乙方股票上市而预期会发生的任何事项可能导致任何此类劳动争议。8．资产8．1资产所有权a．除本协议另有规定者外，乙方于成立 成立日或成立日之前书面同意应注入乙方的甲方的其他任何资产和负债。 附件四涉及诉讼（与注入资产有关的、甲方作为被告或被告之一的、正在进行的、主要仲裁案件或 ...
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．1．15．2发生任何影响、威胁到借款人经营活动继续、正常进行的实质性劳动争议；11．1．15．3因任何灾祸引起借款人的财产或资产遭受损失或 贷款人可在同一有管辖权的法院或任何其他有管辖权之法院提起进一步的或其他的诉讼。22．3对于选择_________法院或中华人民共和国法院审理判决因本协议而产生或 ...
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的单位从事和原在职时相同或有关的经营活动。4．任何一方违反规定解除劳动合同，应承担经济赔偿责任，并付给对方赔偿费_________元。（三）双方同意以下列 日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。（二）甲方违反劳动法律、法规 ...
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政府规定，为派遣人员缴纳社会保险并承担相应的福利待遇费用；5．在派遣人员人事代理期内甲方为派遣人员提供人事代理服务，包括人事档案保管、档案工资调整、专业技术任职 与派遣人员发生劳动争议，应通过甲方调解解决。 第十二条在本协议履行过程中，凡因派遣人员与乙方争议事宜引起的人事或劳动仲裁或法院诉讼的，并使 ...
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．1．15．2发生任何影响、威胁到借款人经营活动继续、正常进行的实质性劳动争议；11．1．15．3因任何灾祸引起借款人的财产或资产遭受损失或 贷款人可在同一有管辖权的法院或任何其他有管辖权之法院提起进一步的或其他的诉讼。22．3对于选择_________法院或中华人民共和国法院审理判决因本协议而产生或 ...
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：经常居住地（通讯地址）：联系电话：根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规政策规定,甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、 乙双方因本合同发生劳动争议时，可以按照法律法规的规定，进行协商、申请调解或仲裁。对仲裁裁决不服的，可以依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。第二十五 ...
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十七条企业每年组织一次女职工乳腺、妇科、防癌等项检查，同时做好女员工“五期”保护。第六章教育培训和员工奖惩第二十八条企业根据上级有关规定，按期提取员工 ，协商不能解决的，任何一方可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁决不服的，可以自收到仲裁书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。第十章附则第四十三条本 ...
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