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低于标准部分的同时,另外支付相当于低于部分百分之二十五的经济补偿金。 第四十三条 甲方解除乙方劳动合同,除本合同第三十三条规定的情形外,甲方应 劳动争议发生之日起六十日内向 劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。 十三、 ...
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低于标准部分的同时,另外支付相当于低于部分百分之二十五的经济补偿金。第四十三条 甲方解除乙方劳动合同,除本合同第三十三条规定的情形外,甲方应按 自劳动争议发生之日起六十日内向 劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。十三、 ...
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低于标准部分的同时,另外支付相当于低于部分百分之二十五的经济补偿金。第四十二条甲方解除乙方劳动合同,除本合同第三十二条规定的情形外,甲方 自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。 十三、其他 ...
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低于标准部分的同时,另外支付相当于低于部分百分之二十五的经济补偿金。第四十三条甲方解除乙方劳动合同,除本合同第三十三条规定的情形外,甲方应按 自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。 十三、 ...
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补足低于标准部分的同时,另外支付相当于低于部分百分之二十五的经济补偿金。第四十条甲方解除乙方劳动合同,除本合同第二十七条规定的情形外,甲方应按 自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。 十四、 ...
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低于标准部分的同时,另外支付相当于低于部分百分之二十五的经济补偿金。 第四十三条 甲方解除乙方劳动合同,除本合同第三十三条规定的情形外,甲方应 劳动争议发生之日起六十日内向 劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。 十三、 ...
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补足低于标准部分的同时,另外支付相当于低于部分百分之二十五的经济补偿金。 第四十条 甲方解除乙方劳动合同,除本合同第二十七条规定的情形外,甲方应 劳动争议发生之日起六十日内向 劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。 十四 ...
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低于标准部分的同时,另外支付相当于低于部分百分之二十五的经济补偿金。 第三十八条 甲方解除乙方劳动合同,除本合同第二十八条规定情形外,甲方应 自劳动争议发生之日起六十日内向 劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。 十三、 ...
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标准部分的同时,另外支付相当于低于部分百分之二十五的经济补偿金。第四十三条甲方解除乙方劳动合同,除本合同第三十三条规定的情形外,甲方 劳动争议发生之日起六十日内向_________劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。 ...
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要在补足低于标准部分的同时,另外支付相当于低于部分25%的经济补偿金。第四十条甲方解除乙方劳动合同,除本合同第二十七条规定的情形外,甲方 争议发生之日起六十日内向_________劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。 ...
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