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。第五条生产、工作条件甲方须为乙方提供符合国家规定安全卫生工作环境,否则乙方有权拒绝工作或终止合同。第六条工作时间乙方每周工作不超过六天,每日 标准向乙方支付加班加点费。第七条劳动报酬甲方每月按本公司规定工资形式考核办法确定乙方劳动所得,以现金人民币向乙方支付工资、奖金,并按国家有关规定向 ...
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。第五条生产、工作条件甲方须为乙方提供符合国家规定安全卫生工作环境,否则乙方有权拒绝工作或终止合同。第六条工作时间乙方每周工作不超过六天,每日 标准向乙方支付加班加点费。第七条劳动报酬甲方每月按本公司规定工资形式考核办法确定乙方劳动所得,以现金人民币向乙方支付工资、奖金,并按国家有关规定向 ...
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。第五条生产、工作条件甲方须为乙方提供符合国家规定安全卫生工作环境,否则乙方有权拒绝工作或终止合同。第六条工作时间乙方每周工作不超过六天,每日 标准向乙方支付加班加点费。第七条劳动报酬甲方每月按本公司规定工资形式考核办法确定乙方劳动所得,以现金人民币向乙方支付工资、奖金,并按国家有关规定向 ...
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良好人际关系。 2、乙方应严格遵守国家法律法规及甲方依法制定各项规章制度经营规范。服从公司安排,忠于职守、熟悉业务、高效率地完成本职工作。 3、严守甲方机密 1、劳动合同期满、解除或终止,乙方均应在甲方规定期限内办理工作交接(包括但不限于书面文件、物品、证件、电子文档、欠(罚)款、工资 ...
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。第五条生产、工作条件甲方须为乙方提供符合国家规定安全卫生工作环境,否则乙方有权拒绝工作或终止合同。第六条工作时间乙方每周工作不超过六天,每日 标准向乙方支付加班加点费。第七条劳动报酬甲方每月按本公司规定工资形式考核办法确定乙方劳动所得,以现金人民币向乙方支付工资、奖金,并按国家有关规定向 ...
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。第五条生产、工作条件甲方须为乙方提供符合国家规定安全卫生工作环境,否则乙方有权拒绝工作或终止合同。第六条工作时间乙方每周工作不超过六天,每日 标准向乙方支付加班加点费。第七条劳动报酬甲方每月按本公司规定工资形式考核办法确定乙方劳动所得,以现金人民币向乙方支付工资、奖金,并按国家有关规定向 ...
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。第五条生产、工作条件甲方须为乙方提供符合国家规定安全卫生工作环境,否则乙方有权拒绝工作或终止合同。第六条工作时间乙方每周工作不超过六天,每日 标准向乙方支付加班加点费。第七条劳动报酬甲方每月按本公司规定工资形式考核办法确定乙方劳动所得,以现金人民币向乙方支付工资、奖金,并按国家有关规定向 ...
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条乙方应向合营公司按乙方同合营公司签订供应合同规定条款条件供应第11.02条提到原料药,该供应合同应包括下列原则:1.乙方对原料药报价 纪律及其他事宜将按《中华人民共和国中外合资企业劳动管理规定》及其实施条例本公司章程有关规定办理。2.合营公司职员、工人工资报酬应根据中国政府有关 ...
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劳动纪律及其它事宜将按《中华人民共和国中外合资企业劳动管理规定》及其实施条例本公司章程有关规定办理。2.合营公司职员、工人工资报酬应根据中国政府有关 资料医学/科学资料应由公司严格保密,也应对甲方保持保密义务,并只能如合营合同规定,在公司业务范围内被公司使用。公司在为了登记目的需要 ...
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。第五条生产、工作条件甲方须为乙方提供符合国家规定安全卫生工作环境,否则乙方有权拒绝工作或终止合同。第六条工作时间乙方每周工作不超过六天,每日 标准向乙方支付加班加点费。第七条劳动报酬甲方每月按本公司规定工资形式考核办法确定乙方劳动所得,以现金人民币向乙方支付工资、奖金,并按国家有关规定向 ...
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