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)需要在岗位,承担工作任务,为工种,因生产情况变化,甲方有权调整乙方岗位工种,如乙方认为难于适应调整岗位、工种、可申请离职。二、合同期和试用(熟练)期: 工资还应补发所欠工资及利息)。补助费标准按乙方在甲方服务工龄计算:每满一年,计发解除劳动合同当年本人一个月平均工资;满半年不足一年,按一 ...
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)需要在岗位,承担工作任务,为工种,因生产情况变化,甲方有权调整乙方岗位工种,如乙方认为难于适应调整岗位、工种、可申请离职。二、合同期和试用(熟练)期: 工资还应补发所欠工资及利息)。补助费标准按乙方在甲方服务工龄计算:每满一年,计发解除劳动合同当年本人一个月平均工资;满半年不足一年,按一 ...
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)需要在岗位,承担工作任务,为工种,因生产情况变化,甲方有权调整乙方岗位工种,如乙方认为难于适应调整岗位、工种、可申请离职。二、合同期和试用(熟练)期: 工资还应补发所欠工资及利息)。补助费标准按乙方在甲方服务工龄计算:每满一年,计发解除劳动合同当年本人一个月平均工资;满半年不足一年,按一 ...
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)需要在岗位,承担工作任务,为工种,因生产情况变化,甲方有权调整乙方岗位工种,如乙方认为难于适应调整岗位、工种、可申请离职。二、合同期和试用(熟练)期: 工资还应补发所欠工资及利息)。补助费标准按乙方在甲方服务工龄计算:每满一年,计发解除劳动合同当年本人一个月平均工资;满半年不足一年,按一 ...
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健康状况或其它原因,旅行社有收客与否权利。5.小孩收费标准:不满 岁收总团费 %;- 岁由旅行社根据所提供服务项目和标准与游客商定¨岁 (含岁)以上 ,有无破损,如有不全或破损,请立即向酒店服务员或导游报告。3.贵重物品应存放于酒店服务总台保险柜,不要随身携带或放在房间内,若出现遗失后果自负。4 ...
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)需要在岗位,承担工作任务,为工种,因生产情况变化,甲方有权调整乙方岗位工种,如乙方认为难于适应调整岗位、工种、可申请离职。二、合同期和试用(熟练)期: 工资还应补发所欠工资及利息)。补助费标准按乙方在甲方服务工龄计算:每满一年,计发解除劳动合同当年本人一个月平均工资;满半年不足一年,按一 ...
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乙双方协商定为为每日_____________元,每月_________元。加班工资,按不低于国家规定标准执行。奖金,根据单位效益和劳动贡献,定期发给。实行计件工资制 投机取巧。(七)有事及时请示报告,不得擅自主张。六、劳动合同变更、终止、解除和辞职(一)甲方因转产,调整生产项目或者由于情况变化, ...
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及其费用决算报告;5.审议物业管理公司制订对本住宅区年度管理计划,住宅区配套工程和重大维修工程项目;6.审查并决定住宅区物业管理服务费收费标准;7.监督 令小区内其他业主、用户不要受到干扰和感觉不便。(4)施工现场必须备有紧急医疗药品,必须有足够防火设备,如恶意火险等,以备发生事故时紧急应用。 ...
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及其费用决算报告;5. 审议物业管理公司制订对本住宅区年度管理计划,住宅区配套工程和重大维修工程项目;6. 审查并决定住宅区物业管理服务费收费标准;7. 小区内其他业主、用户不要受到干扰和感觉不便。(4) 施工现场必须备有紧急医疗药品,必须有足够防火设备,如恶意火险等,以备发生事故时紧急应用 ...
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及其费用决算报告;5.审议物业管理公司制订对本住宅区年度管理计划,住宅区配套工程和重大维修工程项目;6.审查并决定住宅区物业管理服务费收费标准;7. ,令小区内其他业主、用户不要受到干扰和感觉不便。(4)施工现场必须备有紧急医疗药品,必须有足够防火设备,如恶意火险等,以备发生事故时紧急应用。( ...
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