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内,遭遇意外事故或患有职业病时,甲方应协调境外雇主按前往国家(地区)的相关法律规定及劳动合同负责解决乙方的医疗费和住院费。(十二)乙方在劳动合同期限内因病 ;(四)以下情况,甲方应将履约保证金全部退还乙方:1.劳动合同期满后,乙方没有任何违约行为,并按期回国的;2.非乙方个人原因,乙方提前回国的;(五 ...
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内,遭遇意外事故或患有职业病时,甲方应协调境外雇主按前往国家(地区)的相关法律规定及劳动合同负责解决乙方的医疗费和住院费。(十二)乙方在劳动合同期限内因病 ;(四)以下情况,甲方应将履约保证金全部退还乙方:1.劳动合同期满后,乙方没有任何违约行为,并按期回国的;2.非乙方个人原因,乙方提前回国的;(五 ...
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核零食入内,禁止吸烟,禁止吵闹喧哗,禁止在没有得到物业管理办公室允许的情况下挪动桌椅,禁止坐在桌子上。③ 发生设备问题或重大秩序问题,乙方应及时 、解除、终止乙方如无法履行本协议规定职责,甲方权解除本协议。因特殊情况致使协议无法履行,经双方协商同意可以变更本协议的相关内容,也可以解除本协议。六 ...
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内,遭遇意外事故或患有职业病时,甲方应协调境外雇主按前往国家(地区)的相关法律规定及劳动合同负责解决乙方的医疗费和住院费。(十二)乙方在劳动合同期限内因病 ;(四)以下情况,甲方应将履约保证金全部退还乙方:1.劳动合同期满后,乙方没有任何违约行为,并按期回国的;2.非乙方个人原因,乙方提前回国的;(五 ...
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内,遭遇意外事故或患有职业病时,甲方应协调境外雇主按前往国家(地区)的相关法律规定及劳动合同负责解决乙方的医疗费和住院费。(十二)乙方在劳动合同期限内因病 ;(四)以下情况,甲方应将履约保证金全部退还乙方:1.劳动合同期满后,乙方没有任何违约行为,并按期回国的;2.非乙方个人原因,乙方提前回国的;(五 ...
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内,遭遇意外事故或患有职业病时,甲方应协调境外雇主按前往国家(地区)的相关法律规定及劳动合同负责解决乙方的医疗费和住院费。(十二)乙方在劳动合同期限内因病 ;(四)以下情况,甲方应将履约保证金全部退还乙方:1.劳动合同期满后,乙方没有任何违约行为,并按期回国的;2.非乙方个人原因,乙方提前回国的;(五 ...
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内,遭遇意外事故或患有职业病时,甲方应协调境外雇主按前往国家(地区)的相关法律规定及劳动合同负责解决乙方的医疗费和住院费。(十二)乙方在劳动合同期限内因病 ;(四)以下情况,甲方应将履约保证金全部退还乙方:1.劳动合同期满后,乙方没有任何违约行为,并按期回国的;2.非乙方个人原因,乙方提前回国的;(五 ...
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内,遭遇意外事故或患有职业病时,甲方应协调境外雇主按前往国家(地区)的相关法律规定及劳动合同负责解决乙方的医疗费和住院费。(十二)乙方在劳动合同期限内因病 ;(四)以下情况,甲方应将履约保证金全部退还乙方:1.劳动合同期满后,乙方没有任何违约行为,并按期回国的;2.非乙方个人原因,乙方提前回国的;(五 ...
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内,遭遇意外事故或患有职业病时,甲方应协调境外雇主按前往国家(地区)的相关法律规定及劳动合同负责解决乙方的医疗费和住院费。(十二)乙方在劳动合同期限内因病 ;(四)以下情况,甲方应将履约保证金全部退还乙方:1.劳动合同期满后,乙方没有任何违约行为,并按期回国的;2.非乙方个人原因,乙方提前回国的;(五 ...
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