，应支付不低于乙方工资200%的工资报酬；安排乙方在法定休假日工作的，应支付不低于乙方工资300%的工资报酬。第十四条非因乙方原因造成甲方停工、停产、歇业，未 初次参加工作未满三年的；5．义务服兵役期间的；6．担任集体协商代表在履行代表职责的；7．符合法律法规、规定其他情况的。第三十一条有下列情形之一 ...
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，应支付不低于乙方工资200%的工资报酬；安排乙方在法定休假日工作的，应支付不低于乙方工资300%的工资报酬。第十九条甲方安排乙方每日22时到次日6时工作的， 初次参加工作未满三年的；5．义务服兵役期间的；6．担任集体协商代表在履行代表职责的；7．符合法律法规、规定其他情况的。第三十六条有下列情形之一 ...
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，应支付不低于乙方工资200%的工资报酬；安排乙方在法定休假日工作的，应支付不低于乙方工资300%的工资报酬。第十五条非因乙方原因造成甲方停工、停产、歇业，未 初次参加工作未满三年的；5．义务服兵役期间的；6．担任集体协商代表在履行代表职责的；7．符合法律法规、规定其他情况的。第三十二条有下列情形之一 ...
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应支付不低于乙方工资200%的工资报酬；安排乙方在法定休假日工作的，应支付不低于乙方工资300%的工资报酬。 第十九条 甲方安排乙方每日22时到次日6时工作 参加工作未满三年的； 5、义务服兵役期间的； 6、担任集体协商代表在履行代表职责的； 7、符合法律法规、规定其他情况的。 第三十六条 有下列情形 ...
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应支付不低于乙方工资200％的工资报酬；安排乙方在法定休假日工作的，应支付不低于乙方工资300％的工资报酬。 第二十条 非因乙方原因造成甲方停工、停产、歇业 参加工作未满三年的； 5．义务服兵役期间的； 6．担任集体协商代表在履行代表职责的； 7．符合法律法规、规定其他情况的。 第三十七条 有下列情形 ...
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选择以下第______种方式：1．包干制（物业服务费用的构成包括物业服务成本、法定税费和物业管理企业的利润）根据本物业管理区域的实际情况和重庆市物业服务收费 履行义务的，经业主大会决定解除合同的；4．二分之一业主不履行本合同的约定，致使物业管理活动无法正常开展，乙方要求提前解除合同的。 第二十三条需 ...
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最高权力机构，其职权在合营企业章程内规定，董事长是合营企业的法定代表，董事长不能履行职责时，应授权副董事长或其他董事代表合营企业。16．董事会会议 必须按照各方在合营企业的投资比例计算。 第十七章 其他事项51．合营双方履行下列事项：__________方：（1）负责向政府申请批准，并向工商行政管理局 ...
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最高权力机构，其职权在合营企业章程内规定，董事长是合营企业的法定代表，董事长不能履行职责时，应授权副董事长或其他董事代表合营企业。 16．董事会会议 ，由董事长召集并主持。董事会会议应由_____分之_____以上董事出席才能举行。董事不能出席时，可出具委托书，委托他人代表其出席和表决。董事会的决议应 ...
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一切重大事宜，对其他事宜可采取多数通过决定。董事长是合资公司的法定代表人，董事长因故不能履行其职责时，可授权副董事长或其他董事为代表。2．董事会议每年 合同所发生的或与本合同有关的一切争议，双方应通过友好协商解决，若协商不能解决，应提交________仲裁委员会解决，仲裁裁决是终局的，对双方都有约束力 ...
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应支付不低于乙方工资200％的工资报酬；安排乙方在法定休假日工作的，应支付不低于乙方工资300％的工资报酬。 第十九条 甲方安排乙方每日22时到次日6时 参加工作未满三年的； 5．义务服兵役期间的； 6．担任集体协商代表在履行代表职责的； 7．符合法律法规、规定其他情况的。 第三十六条 有下列情形之一 ...
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