的待遇按国家有关规定执行。乙方在孕期、产期、哺乳期等各项待遇，按国家有关生育保险政策规定执行。六、劳动保护和劳动条件第六条甲方应在乙方上岗前对乙方进行 岗位规定，甲方无法另行安排工作的，可以提前30日以书面形式通知乙方解除本合同，并依法向乙方支付经济补偿金。八、劳动争议处理第八条甲乙双方发生劳动争议， ...
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的待遇按国家有关规定执行。乙方在孕期、产期、哺乳期等各项待遇，按国家有关生育保险政策规定执行。六、劳动保护和劳动条件 第六条甲方应当在乙方上岗前进行安全生产 并向有关部门检举控告。七、解除和终止 第七条 本劳动合同的解除或终止，依《劳动合同法》规定执行。八、劳动争议处理 第八条甲乙双方发生劳动争议， ...
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的待遇按国家有关规定执行。乙方在孕期、产期、哺乳期等各项待遇，按国家有关生育保险政策规定执行。六、劳动保护和劳动条件 第六条甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术 并向有关部门检举控告。七、解除和终止 第七条本劳动合同的解除或终止，依《劳动合同法》规定执行。八、劳动争议处理 第八条甲乙双方发生劳动争议， ...
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政府债券；买卖政府债券；从事同业拆借；提供信用证服务及担保；代理收付款项及代理保险业务；提供保管箱服务；外汇存款；外汇贷款；外汇汇款；外币兑换；国际结算； 其他当事人损失的，基金份额持有人应先于其他受损方获得赔偿。三十、争议处理（一）本《基金合同》适用中华人民共和国法律并从其解释。（二）本《基金合同》 ...
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履行的。 （八）有下列情形之一的，劳动合同终止： 1、劳动合同期满的； 2、乙方开始依法享受基本养老保险待遇的； 3、乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡 证明，并在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。 十二、争议处理 甲乙双方发生劳动争议的，应先协商解决。协商不成的，可以向本单位工会寻求解决 ...
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乙方下岗待工的，甲方支付乙方的月生活费为每月元或按 执行。 七、社会保险及其他保险福利待遇第十四条 甲乙双方依法参加社会保险，按时缴纳各项社会保险费，其中依法应当由 时支付。十一、当事人约定的其他内容第三十条 甲乙双方约定本合同增加以下内容：十二、劳动争议处理及其它第三十一条 甲乙双方因履行本合同发生 ...
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无法履行的。（八）有下列情形之一的，劳动合同终止：1．劳动合同期满的；2．乙方开始依法享受基本养老保险待遇的；3．乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者 书面证明，并在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。 十二、争议处理甲乙双方发生劳动争议的，应先协商解决。协商不成的，可以向本单位工会寻求解决 ...
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政府债券；买卖政府债券；从事同业拆借；提供信用证服务及担保；代理收付款项及代理保险业务；提供保管箱服务；外汇存款；外汇贷款；外汇汇款；外币兑换；国际结算； 其他当事人损失的，基金份额持有人应先于其他受损方获得赔偿。 三十、争议处理（一）本《基金合同》适用中华人民共和国法律并从其解释。（二）本《基金合同 ...
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根据本合同的有关规定，以自己的名义与外商签订进口合同。2．按照进口合同的规定，办理货物在中国境外的运输、保险事宜。3．办理货物的进口报关、对外付汇手续。 及其它费用；逾期超过十五天不提货的，乙方有权解除合同并处置未提取货物。 九、争议处理凡因执行本合同发生纠纷的，双方应协商解决；协商不成的，任何一方均 ...
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协议》等，与本合同具有同等法律效力。 3．其他约定：__________________________________________________ 九、劳动争议处理 甲乙双方因履行本合同发生的劳动争议，可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁 ...
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