工业产权……并负责将作为出资的机械设备等实物运至中国港口;2.办理合资公司委托在中国境外选购机械设备、材料等有关事宜;3.提供需要的设备安装、调试 条 筹建处在工厂建设完成并办理完毕移交手续后,经董事会批准撤销。 第十三章 劳动管理 第四十条 合资公司职工的招收、招聘、辞退、工资、劳动保险、生活福利和 ...
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经理有营私舞弊或严重失职行为的,经董事会会议决议,可随时解聘。 第十章劳动管理 第二十七条合资公司职工的雇用、辞退、工资、劳动保险、生活福利和奖惩 一方提议,董事会会议一致通过,应当在距合资期满______天前向外经贸部(或其委托的审批机构)报送延长合资期限的申请书。 第十三章合资期满财产处理 第三十 ...
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本合同有关的一切争议,双方应通过友好协商解决;如果协商不能解决,应提交仲裁。 OR Any or all disputes arising out of or relating to this contract or the performance hereof shall be settled ...
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,全权负责本项目的广告创意、撰文、设计、策划等代理事宜。二、合作期限委托期为______年______月______日至______年______月_____日。本协议所拟合作 过程中产生的争议,双方协商解决,若协商不成,任何一方可向签约地的仲裁委员会提起申诉。十四、本协议一式两份,甲、乙双方各一份, ...
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解除派遣关系并且不给予任何经济补偿:试用期间被证明不符合录用条件的;严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;泄露甲方商业 。第六条员工加班费计算方法,按国家和施 市有关规定执行。第七条属于甲方委托乙方代办之项目,应交费用按相关部门和单位收费标准,由甲方负担。第八 ...
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任务,包括指令性工作任务、日常性工作任务、临时性工作任务等。3、乙方须接受甲方委托代理人的日常考核和年度考核。第三条工作条件和保护甲方为乙方提供符合国家安全 外兼职,严重影响本职工作,或严重损害甲方合法权益的;(6)在聘期内被劳动教养或被判处有期徒刑以上刑罚收监执行的;(7)严重扰乱工作秩序,致使甲方 ...
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名,由方委派,任期三年。(注:监事不能由董事会成员担任。)第十章劳动管理第二十五条合营公司职工的招收、招聘、辞退、工资、劳动保险、生活福利和奖惩等 有争议正在进行仲裁的部分外,本合同应继续履行。第十九章合同生效及其它第四十五条本合同及其附件,均须经中华人民共和国对外贸易经济合作部(或其委托的审批机构) ...
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合作各方的责任 7)董事会的组成 8)经营管理机构 9)筹备和建设 10)劳动管理、工会 11)生产与销售 12)财务、会计、审计 13)税收、利润 问题; 10.在董事会授权范围内,代表企业或指派代理人出席涉及企业的审批或仲裁、调解会议; 11.对职工违反规章制度的处分作出行政方面的最后决定; 12 ...
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合作各方的责任 7)董事会的组成 8)经营管理机构 9)筹备和建设 10)劳动管理、工会 11)生产与销售 12)财务、会计、审计 13)税收、利润 问题; 10.在董事会授权范围内,代表企业或指派代理人出席涉及企业的审批或仲裁、调解会议; 11.对职工违反规章制度的处分作出行政方面的最后决定; 12 ...
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合作各方的责任 7)董事会的组成 8)经营管理机构 9)筹备和建设 10)劳动管理、工会 11)生产与销售 12)财务、会计、审计 13)税收、利润 问题; 10.在董事会授权范围内,代表企业或指派代理人出席涉及企业的审批或仲裁、调解会议; 11.对职工违反规章制度的处分作出行政方面的最后决定; 12 ...
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