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记过、扣薪直至开除处分。 第十五章工资标准和奖励 45.合营企业职工工资目前按平均月薪__________元人民币计算,其中包括合营企业向中国政府指定的部门 回营业执照。清算后应还给各方的财产,必须按照各方在合营企业的投资比例计算。 第十七章其他事项 51.合营双方履行下列事项: _____方: (1 ...
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还要以自己的名义到工商行政机关登记。公司合作期自领取营业执照之计算。本公司经上级批准机关批准之起生效。 第五十一条 合作期满前六个月,如 。 附件二 根据合同第三十一条双方达成如下协议: 1.合作公司职工的平均工资暂定每人人民币_____元。视以后公司发展结合国内情况,由董事会决定对本公司职工逐年 ...
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还要以自己的名义到工商行政机关登记。公司合作期自领取营业执照之计算。本公司经上级批准机关批准之起生效。 第五十一条 合作期满前六个月,如 限。 附件二 根据合同第三十一条双方达成如下协议: 1.合作公司职工的平均工资暂定每人每月人民币____元。视以后公司发展结合国内情况,由董事会决定对本公司职工 ...
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结算总价。 2.4 项目部费用 2.4.1 项目部4人的工资由乙方承担: 工资按4500元/月人包干计算工资基金费用由甲方缴纳。 2.4.2 办公费、差旅费、 工程并追究乙方违约责任,同时将乙方清退出场。乙方必须在收到甲方退场通知之起10天内无条件退场,否则甲方有权强制执行,由此造成的一切损失及 ...
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时间每日不得超过3小时,每月不得超过36小时。 2.实行综合计算工时工作制度的,职工平均(周、月、季、年)工作时间应与国家法定标准 内经用人单位批准参加社会活动应视为正常工作,用人单位应依法支付职工工资。 实行周、、小时工资制的,用人单位应于每周________或每日________按时支付员工 ...
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办法)确定。 (五)乙方加班加点的工资,以双方经过协商确定的工资为基数计算。 (六)乙方事假期间,甲方扣除工资为________。 (七)乙方依法享有带 也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。对仲裁裁决不服的,可以自 ...
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的奖励和超标利润的奖励_______________文件执行。 八、乙方受聘时,以个人财产_____元作抵押,并将其超过工资部分的奖励性收入的_____存入专户储蓄,待资产增、减值计算后,按__________文件办法结算,经营合作者也应按其责任份额以相应的个人财产_____元作为抵押,抵押的份额 ...
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、乙双方协商确定,详见附表一。此附表为本合同之组成部分。第六条员工加班费计算方法,按国家和施 市有关规定执行。第七条属于甲方委托乙方代办之项目, )乘以其离职前六个月平均工资收入的____________%”的违约金。第十六条甲、乙双方任何一方欲解除和中止本合同,需提前30通知对方。否则,应赔偿由此 ...
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法定的终止条件出现时止。 3、以完成一定的工作为期限:从 年 月 起至 工作任务完成时止。 (二)试用期限 双方同意按以下第 种方式确定试用期 周期,总工时 小时的综合计算工时工作制。 (二)甲方根据国家有关规定安排乙方休息休假。 第五条 劳动报酬 (一)乙方正常工作时间的工资按下列第 种形式执行, ...
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北京市律师事务所《聘用合同》标准格式及必备条款(1999年1月11京司发〔1999〕6号)聘用方:律师事务所受聘方:姓名性别出生年月日身份证号码 计算方式。如按月、年领取固定工资;按业务收入的一定比例或其他计算方式领取报酬;固定工资加提成;固定工资加奖金;等等)。报酬的支付时间为 ...
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