12)工厂设施的设计准备和建筑13)董事会14)管理机构15)劳动管理16)工会17)税收18)财务会计制度19)外汇20)利润分配21)保险22)保密23 期限内,如合营公司发觉它未能保持或不能保证严格地按照合营公司为了“gmp”,安全健康或其他目的所提出的该d产品的产品规格来制造,包装、质量控制、 ...
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)工厂设施的设计准备和建筑13)董事会14)管理机构15)劳动管理16)工会17)税收18)财务会计制度19)外汇20)利润分配21)保险22) 将负担有关此事宜所发生的一切费用。 第五条制造、包装、质量控制和安全为保证公司能够达到根据“____________”和乙方的规格制造和销售它的产品的目的, ...
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)工厂设施的设计准备和建筑 13)董事会 14)管理机构 15)劳动管理 16)工会 17)税收 18)财务会计制度 19)外汇 20)利润分配 21)保险 22) 贮藏和运输产生有利或不利影响的有关技术和医学的问题(包括但不限于安全、健康和生态学)报告乙方 第八条活性物质/辅料和包装材料 为了达到本 ...
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违反_________(公司)制度和规定;20.3失去从事出租汽车经营管理资质;20.4失去从事出租汽车运营服务资质;20.5失去从事出租汽车运营服务劳动能力(暂时失去可 /中止书》。 第22条本合同期满不续订的,自行终止。 第23条劳动合同终止,本合同终止。 第24条双方协商一致,可续订本合同,签订 ...
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的净利润用于在中国境内再投资时,可申请退还已缴纳的部分所得税。第十二条劳动管理与工会12.1合营企业有权:(1)可以独立经营自己的企业,可以 变动,有关外币各账户的账面余额,于年终结账时,应当按照中国有关法律和财务会计制度的规定进行会计处理。13.9合营企业按照《中华人民共和国外商投资企业和外国企业 ...
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的净利润用于在中国境内再投资时,可申请退还已缴纳的部分所得税。 第十二条劳动管理与工会12.1合营企业有权:(1)可以独立经营自己的企业,可以 变动,有关外币各账户的账面余额,于年终结账时,应当按照中国有关法律和财务会计制度的规定进行会计处理。13.9合营企业按照《中华人民共和国外商投资企业和外国企业 ...
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时的人身安全和身心健康。第四条工作纪律和保密工作1、乙方必须遵守国家的法律、法规、规章,遵守甲方依法制定的规章制度和工作纪律,服从甲方的管理、教育。 五条工作报酬甲方以按劳分配和生产要素参与分配的原则,根据国家对事业单位的工资制度和标准,按照工作责任、工作量和工作任务完成情况,付给乙方工作报酬。在合同 ...
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承担的各项工作任务。考核指标每月(每季度、每年)为 ________________________________________三、劳动保护和劳动条件1、甲方实行每周工作40小时,每天工作8小时的工作制度。2、甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证乙方的人身安全及人体不受危害的环境 ...
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时的人身安全和身心健康。第四条工作纪律和保密工作1、乙方必须遵守国家的法律、法规、规章,遵守甲方依法制定的规章制度和工作纪律,服从甲方的管理、教育。 五条工作报酬甲方以按劳分配和生产要素参与分配的原则,根据国家对事业单位的工资制度和标准,按照工作责任、工作量和工作任务完成情况,付给乙方工作报酬。在合同 ...
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时的人身安全和身心健康。 第四条工作纪律和保密工作1.乙方必须遵守国家的法律、法规、规章,遵守甲方依法制定的规章制度和工作纪律,服从甲方的管理、教育 五条工作报酬甲方以按劳分配和生产要素参与分配的原则,根据国家对事业单位的工资制度和标准,按照工作责任、工作量和工作任务完成情况,付给乙方工作报酬。在合同 ...
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