权提出批评并向有关部门检举控告。 七、解除和终止第七条 本劳动合同的解除或终止,依《劳动合同法》规定执行。 八、劳动争议处理第八条 甲乙双方发生劳动争议 依照《劳动争议调解仲裁法》的规定通过申请调解、仲裁和提起诉讼解决。 九、其他第九条 甲乙双方约定的其他事项 第十条 本劳动合同一式二份,甲乙双方各执 ...
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规定通过申请调解、仲裁和提起诉讼解决。 九、其他 第九条 甲乙双方约定的其他事项___________________________________________________________ _____________________________________。 第十条 本劳动合同一式 ...
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协商解决,也可以依照《劳动争议调解仲裁法》的规定通过申请调解、仲裁和提起诉讼解决。 九、其他第九条 甲乙双方约定的其他事项____________________________________________________________ 。第十条 本劳动合同一式二份,甲乙双方各执一份。本劳动 ...
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变更、终止 一、 经甲乙双方协商一致,本合同可以变更或解除。 二、 以完成一定的工作为期限的劳动合同,工作完成劳动合同终止。 三、 有固定期限的劳动合同 无效的,任何一方可向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁;甲乙双方任何一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向有管辖权的 ...
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劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。 第三十条本协议未尽事宜双方协商解决。 第三十一条本协议书一式两份,甲乙双方 日 附: 1.教师校外兼课是非全日制用工。聘用兼课教师协议书与教师聘任合同在本质上是相同的,都属于劳动合同。因此,为了使签订的协议符合法律规定,签约双方在签订 ...
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:姓名编号:说明1、本劳动合同供施工企业招用务工农民参考使用,用人单位和劳动者可根据需要依法调整相应条款。2、此合同被解除或终止后,用人单位应至少保存二 条双方约定的其他事项:第七条劳动争议处理因订立、履行、变更、解除和终止本合同发生的劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。 ...
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实做天数的工资)和厨房人员回湖南的相关车费。如协议未果,乙方有权向劳动仲裁机关申请仲裁解决。三、 乙方自行组织安排熟练操作技能的厨师担任厨房内切配、正、副 经协商同意,可以续订劳动合同,如协商未果,则合同到期本协议自动失效。八、 本协议一式两份,甲、乙双方各执一份。双方签名盖章后生效。同时产生法律效力 ...
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为限,医疗费和停工医疗期间的生活待遇与固定工相同。病愈后不能继续从事原工作的,或停工医疗到期尚未痊愈的,甲方可解除合同。因停工医疗到期尚未痊愈被解除合同的, 甲乙双方如有争议,任何一方有权向本企业劳动争议调解委员会和市(县)劳动争议仲裁委员会申请调解、仲裁。十二、本合同一式三份,甲乙双方各持一份,乙方 ...
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为限,医疗费和停工医疗期间的生活待遇与固定工相同。病愈后不能继续从事原工作的,或停工医疗到期尚未痊愈的,甲方可解除合同。因停工医疗到期尚未痊愈被解除合同的, 甲乙双方如有争议,任何一方有权向本企业劳动争议调解委员会和市(县)劳动争议仲裁委员会申请调解、仲裁。十二、本合同一式三份,甲乙双方各持一份,乙方 ...
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为限,医疗费和停工医疗期间的生活待遇与固定工相同。病愈后不能继续从事原工作的,或停工医疗到期尚未痊愈的,甲方可解除合同。因停工医疗到期尚未痊愈被解除合同的, 甲乙双方如有争议,任何一方有权向本企业劳动争议调解委员会和市(县)劳动争议仲裁委员会申请调解、仲裁。十二、本合同一式三份,甲乙双方各持一份,乙方 ...
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