劳动合同变更书 经甲、乙双方协商同意，对 年 月 日签订的劳动合同书作如下变更。 劳动合同变更内容： 甲方（签字盖章） 乙方（签字盖章） 年 月 日 鉴证人 三份，甲乙双方、失业职工管理机构各一份。 续订劳动合同书 经甲、乙双方协商同意续订劳动合同，劳动合同内容同上一期，续订合同期限为年，从 年 月 ...
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中外合资经营企业劳动管理规定》及其实施办法，经董事会研究制定方案，由合营公司和合营公司的工会组织集体或个别的订立劳动合同加以规定。 40．The recruitment，employment，dismissal，wages，labor insurance，welfare，rewards， ...
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劳动能力的；（2）患病或负伤，在规定医疗期内；（3）女职工在孕期、产期和哺乳期内；（4）患癌症、精神病等在现有医疗条件下难以治愈的疾病 日 _______年____月____日 附： 1．公办中小学教职工聘任合同的内容，涉及到《教育法》、《教师法》、《劳动法》、《劳动合同法》和教育规章、政策文件的有关 ...
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。2、________________________________________________。第十八条合同的变更，解除或终止。1、承包方如经营管理不善或经营决策严重失误，给本厂造成重大损失或连续两年度未完成本合同 ...
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乙方：_________ 为了贯彻甲方公司职业健康安全的规章制度以及政府有关部门的职业健康安全法规，保障职工在生产过程中的职业健康安全与劳动保护，提高经济效益，贯彻落实责任， 的；2．3整个施工过程中，未违反职业健康安全及治安管理合同的；2．4项目认定的其它情况。 三、奖罚兑现：1、将罚数额由项目 ...
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劳动能力的； （2）患病或者负伤，在规定医疗期内的； （3）女职工在孕期、产期、哺乳期内的。 3．不论任何原因，只要乙方决定不在服务单位工作的， 的培训费用。 第十条 争议解决 甲、乙双方在履行本合同的过程中发生争议，应协商解决。协商不成，可提交劳动争议仲裁委员会仲裁解决。 第十一条 双方认为需要约定 ...
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受聘期间的工作报酬及福利待遇。2.乙方享受国家规定的职工公休假、婚假、产假、丧假、探亲假，假期的待遇按甲方的有关规定执行。3．甲方按照国家及所在地方政府 10．乙方在被审查期间或因经济问题未作结案处理之前，不得解除合同。八、违反和解除合同的责任1．聘任合同一经签订即具有法律约束力，任何一方违反合同规定 ...
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一言以蔽之，这个规定只适于月工程进度款。4．乙方应向A国有关方面交的款项，可从其与甲方签订的合同的收益中扣除。5．甲方从每月的月工程进度 ，对那些玩忽职守，拒绝执行工程师指示，或者技术能力差，或有关当局要求解雇的职工，乙方应在接到甲方书面命令后的24小时内把他们送出现场；对任何扰乱工地治安的行为应马上 ...
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期间的工作报酬及福利待遇。2．乙方享受国家规定的职工公休假、婚假、产假、丧假、探亲假，假期的待遇按甲方的有关规定执行。3．甲方按照国家及所在地方政府 ：10．乙方在被审查期间或因经济问题未作结案处理之前，不得解除合同。 八、违反和解除合同的责任1．聘任合同一经签订即具有法律约束力，任何一方违反合同规定 ...
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可以向中国银行申请全部汇出。 第十三条财务、会计及税务（略） 第十四条劳动管理、工资、福利及劳动保险（略） 第十五条保险（略） 第十六条公司 书面同意，报审批机构批准后方能生效。任何上述修改或补充与本合同具有同等效力。 第二十条合同的生效 本合同和公司章程经中国审批机关批准后即生效。 第二十一条合同 ...
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