章合营各方的责任第七章董事会第八章经营管理机构第九章财务会计制度第十章劳动管理第十一章设备、原材料和配件的采购第十二章纳税第十三章保险第十四 程序。仲裁裁决是终局裁决，对双方均有约束力。１６２仲裁费用由败诉方负担，或由裁决裁定。 第十七章适用法律１７１中华人民共和国法律为本合同的适用法律。１７２本合同 ...
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章合营各方的责任第七章董事会第八章经营管理机构第九章财务会计制度第十章劳动管理第十一章设备、原材料和配件的采购第十二章纳税第十三章保险第十四 程序。仲裁裁决是终局裁决，对双方均有约束力。１６２仲裁费用由败诉方负担，或由裁决裁定。 第十七章适用法律１７１中华人民共和国法律为本合同的适用法律。１７２本合同 ...
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期间合同各方的责任第七章董事会第八章经营管理机构第九章财务会计制度第十章劳动管理第十一章设备、配件及材料的采购第十二章纳税第十三章保险第十四 程序。仲裁裁决是终局裁决，对双方都有约束力。１６２仲裁费用由败诉方承担，或者由仲裁裁决。 第十七章适用法律１７１中华人民共和国的法律为本合同的适用法律。１７２本 ...
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督促境外雇主按月以_________（货币）结算方式直接将工资发放至乙方手中，在超过劳动合同规定的时间或节假日加班，加班费按所在国家（地区）有关规定执行，或按 。（八）当境外雇主不履行劳动合同，严重损害乙方权益时，甲方根据乙方要求协助乙方在履约所在国（地区）通过调解、仲裁、诉讼等法律程序维护其合法权益 ...
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元的（包括甲方获赠的免费培训），乙方在甲方工作时间超过_______年的，劳动合同到期乙方离开甲方时，甲方不再要求乙方返还培训费用；乙方在甲方工作不足_______ 乙双方在履行本合同时，如发生争议应本着协商的原则解决，协商不成任何一方均可向劳动争议仲裁部门提起仲裁或向人民法院提起诉讼。七、本合同作为 ...
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使用福利、奖励基金，组织职工学习政治、业务知识，开展文体活动，教育职工遵守劳动纪律，努力完成本公司各项任务，调解公司和职工之间发生的争议。第四十 争议，各方应通过友好协商解决。如果经过协商不能解决，应提交_________仲裁委员会，根据该会的仲裁规则进行仲裁。仲裁裁决是终局的，对各方都有约束力。仲裁 ...
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元的（包括甲方获赠的免费培训），乙方在甲方工作时间超过_________年的，劳动合同到期乙方离开甲方时，甲方不再要求乙方返还培训费用；乙方在甲方工作不足 、乙双方在履行本合同时，如发生争议应本着协商的原则解决，协商不成任何一方均可向劳动争议仲裁部门提起仲裁或向人民法院提起诉讼。 七、本合同作为劳动 ...
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期间合同各方的责任第七章董事会第八章经营管理机构第九章财务会计制度第十章劳动管理第十一章设备、配件及材料的采购第十二章纳税第十三章保险第十四 程序。仲裁裁决是终局裁决，对双方都有约束力。１６２仲裁费用由败诉方承担，或者由仲裁裁决。 第十七章适用法律１７１中华人民共和国的法律为本合同的适用法律。１７２本 ...
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章合营各方的责任第七章董事会第八章经营管理机构第九章财务会计制度第十章劳动管理第十一章设备、原材料和配件的采购第十二章纳税第十三章保险第十四 程序。仲裁裁决是终局裁决，对双方均有约束力。１６２仲裁费用由败诉方负担，或由裁决裁定。 第十七章适用法律１７１中华人民共和国法律为本合同的适用法律。１７２本合同 ...
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第三十九条筹建处在工程建设完成并办理完毕移交手续后，经董事会批准撤销。 第十三章劳动管理第四十条合营公司职工的招收、招聘、辞退、工资、劳动保险、生活福利和奖惩等事项 合同时，上述三种方式仅能选一。）第六十二条在仲裁过程中，除双方有争议正在进行仲裁的部分外，本合同应继续履行。 第二十三章文字第六十三条本 ...
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