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月工资____元;试用期满根据乙方____元。以后按企业工资制度调整工资。 (2)计件工资。按乙方岗计件单位及完成情况计发计件工资。 2.甲方每月如期以 和非因工伤医疗期,女工孕期、产假期及哺乳期等保险福利待遇,以及乙方符合计划生育子女劳保医疗等各种保险福利待遇。 3.乙方在合同期内因工伤或患职业病 ...
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社会保险和福利待遇 第二十二条 甲方应按国家和地方有关社会保险法律、法规和政策规定为乙方缴纳基本养老、基本医疗、失业、工伤、生育保险费用;社会保险费个人 劳动纪律和职业道德。 第二十九条 乙方违反劳动纪律,甲方可依据本单位规章制度,给予相应行政处分、行政处理、经济处罚等,直至解除本合同。 八、劳动 ...
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社会保险和福利待遇 第十七条 甲方应按国家和地方有关社会保险法律、法规和政策规定为乙方缴纳基本养老、基本医疗、失业、工伤、生育保险费用;社会保险费个人 劳动纪律和职业道德。 第二十四条 乙方违反劳动纪律,甲方可依据本单位规章制度,给予相应行政处分、行政处理、经济处罚等,直至解除本合同。 八、劳动 ...
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服务等会计管理咨询服务;代理公司注册;代理报关;代理招投标;代理记账;代理企业进行市场调查、尽职调查、社会责任调查、职工社会保障调查;项目可行性研究和项目 、劳保待遇,由合伙人会议另行确定。合伙人人身保险、意外保险以及医疗保险、养老保险等按国家有关规定及事务所规定办理。 第五章合伙事务执行(注: ...
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提货单等全部单据提交中国银行________分行并办妥托收手续,委托中国银行向订货单位收取货款。2)发票、帐单及提货单提交买方后,由买方将货款寄到中国银行 7.6.1按照《中华人民共和国中外合资经营企业所得税法》和《中华人民共和国中外合资经营企业所得税施行细则》缴纳所得税。7.6.2公司确定应提取 ...
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按月在乙方当月工资中扣缴。乙方如符合招工条件,单位又有指标,可招为劳动合同制工人,所缴纳养老保险可随同转移,合并计算缴费年限。2.乙方因工 酌情发给生活补助费。乙方在甲方工作半年以上,医疗期满尚未痊愈被解除劳动合同,由企业发给一次性医疗补助费元,乙方死亡,甲方应发给丧葬补助费元,一次性发给供养 ...
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按月在乙方当月工资中扣缴。乙方如符合招工条件,单位又有指标,可招为劳动合同制工人,所缴纳养老保险可随同转移,合并计算缴费年限。2.乙方因工 酌情发给生活补助费。乙方在甲方工作半年以上,医疗期满尚未痊愈被解除劳动合同,由企业发给一次性医疗补助费元,乙方死亡,甲方应发给丧葬补助费元,一次性发给供养 ...
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关心职工生活义务。甲方必须正确行使权利,履行义务。第四条乙方权利和义务:乙方作为企业主人,享有劳动、工作、学习、参加民主管理、获得劳动报酬和保险福利待遇, 要享受相应待遇。第十三条乙方也要向有关部门缴纳基本养老保险和国家规定各种费用。第十四条甲方制定厂规厂纪、店规店纪为本合同附加条款。第十 ...
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关心职工生活义务。甲方必须正确行使权利,履行义务。第四条乙方权利和义务:乙方作为企业主人,享有劳动、工作、学习、参加民主管理、获得劳动报酬和保险福利待遇, 要享受相应待遇。第十三条乙方也要向有关部门缴纳基本养老保险和国家规定各种费用。第十四条甲方制定厂规厂纪、店规店纪为本合同附加条款。第十 ...
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按月在乙方当月工资中扣缴。乙方如符合招工条件,单位又有指标,可招为劳动合同制工人,所缴纳养老保险可随同转移,合并计算缴费年限。2.乙方因工 酌情发给生活补助费。乙方在甲方工作半年以上,医疗期满尚未痊愈被解除劳动合同,由企业发给一次性医疗补助费元,乙方死亡,甲方应发给丧葬补助费元,一次性发给供养 ...
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