的；2．经国家有关部门确认，甲方劳动安全卫生条件恶劣，没有相应保护措施，严重危害乙方身体健康的；3．甲方不能按劳动合同规定支付劳动报酬的；4．甲方不按规定为 应按规定为其办理退休手续，并按本市有关规定管理。（十五）本合同终止或解除劳动合同（属违纪辞退、除名、开除者外）时，甲方应按政府有关规定，按乙方在 ...
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、劳动教养、判刑的，劳动合同自行解除。6．任何一方解除合同，应提前30天通知对方，方可办理解除合同手续。但试用期发现不合格的，因辞退解除合同的除外。解除合同， 对其他需要直接进一步说明的问题，甲方按程序制定实施细则和规章制度。 第十四条本合同自签订之日起生效，一式二份。甲乙双方各执一份。本合同用钢笔或 ...
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劳动法规，甲乙双方在自愿基础上，经平等协商，同意签订本劳动合同。 第一条合同期限本合同期从_____年___月___日起至______年____月___日 按月向当地劳动行政部门所属的社会保险机构缴纳退休养老金。甲方没有按规定为乙方向社会保险机构缴纳退休养老金的，乙方在退职、解除合同或被辞退时，甲方应 ...
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第三十一条 乙方有下列情形之一的，甲方可立即解除合同，辞退乙方：A．因乙方未能在30天内提供其被录用的相关资料，至使甲方无法办理录用及社会保险缴纳手续 双方另有约定的，从约定；双方没有约定的从法律、法规和规章制度。 第四十八条 合同生效前双方签订的任何《劳动合同》自合同签订之日其自动失效，其他之前签订 ...
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之一的，甲方可立即解除合同，辞退乙方：A．如无特别约定的，合同签约后___天内员工未能上岗的。B．因乙方未能在____天内提供其被录用的相关资料，至 ，双方另有约定的，从约定；双方没有约定的从法律、法规和规章制度。第五十一条 合同生效前双方签订的任何《劳动合同》自合同签订之日其自动失效，其他之前签订的 ...
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发生不超过一个月时间的短期停工；4．甲方依法重新任命、调动、调换订立没有一定期限劳动合同职工的工作；5．法律规定的其他情况。（四）经甲、乙双方协商 履行合同给甲方造成损失，或者严重违反劳动纪律和本单位管理章程的规定被开除的，以及乙方擅自解除劳动合同的以外，甲方应按规定发给辞退补助费和支付路费。（十二） ...
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解除：①甲方宣告破产；②乙方被除名、开除、劳动教养或判处徒刑的。３．乙方在合同期内有下列情况之一的，甲方可以辞退：①严重违犯劳动纪律，影响生产、工作秩序 ：乙方签字：法定代表人签字：委托代表人签字：合同签订时间：年月日鉴证人员签名：注：（１）常年性生产的岗位，劳动合同期限一般不得少于三年，试用期为三至 ...
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解除：①甲方宣告破产；②乙方被除名、开除、劳动教养或判处徒刑的。３．乙方在合同期内有下列情况之一的，甲方可以辞退：①严重违犯劳动纪律，影响生产、工作秩序 ：乙方签字：法定代表人签字：委托代表人签字：合同签订时间：年月日鉴证人员签名：注：（１）常年性生产的岗位，劳动合同期限一般不得少于三年，试用期为三至 ...
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解除：①甲方宣告破产；②乙方被除名、开除、劳动教养或判处徒刑的。３．乙方在合同期内有下列情况之一的，甲方可以辞退：①严重违犯劳动纪律，影响生产、工作秩序 ：乙方签字：法定代表人签字：委托代表人签字：合同签订时间：年月日鉴证人员签名：注：（１）常年性生产的岗位，劳动合同期限一般不得少于三年，试用期为三至 ...
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解除：①甲方宣告破产；②乙方被除名、开除、劳动教养或判处徒刑的。３．乙方在合同期内有下列情况之一的，甲方可以辞退：①严重违犯劳动纪律，影响生产、工作秩序 ：乙方签字：法定代表人签字：委托代表人签字：合同签订时间：年月日鉴证人员签名：注：（１）常年性生产的岗位，劳动合同期限一般不得少于三年，试用期为三至 ...
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