委托甲方提供劳务。根据《劳动法》和《_________省劳动力市场管理条例》等有关劳动保障法律法规,甲乙双方协商一致,订立如下合同:一、合同期限自_________ 乙方可以依法向甲方交涉要求纠正,因此造成乙方损失的,甲方应当给予乙方赔偿。六、劳动争议处理与租赁员工发生的劳动争议,双方均有权提起仲裁、 ...
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有权查询甲方发放租赁员工劳务费和缴纳各项社会保险的情况,甲方如有截留租赁员工劳务费和社会保险费等情况,乙方可以依法向甲方交涉要求纠正,因此造成乙方损失的,甲方应当给予乙方赔偿。 六、劳动争议处理 与租赁员工发生的劳动争议,双方均有权提起仲裁、起诉。 七、其他事项 1.本 ...
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时,应按照当时规定的牌价办理。 (3)合营企业在中国境内支付费用、货款、劳动报酬等,除根据有关规定支付外汇者外,一律以人民币结算。 39.根据《合资 精神进行协商,求得解决。若不能解决时,可以邀请双方同意的第三者进行调解。 53.调解不成时,则申请仲裁解决。仲裁在中国国际贸易促进委员会对外经济贸易仲裁 ...
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乙方业务或资产有关并可能对乙方业务经营及/或注入资产产生重大不利影响的诉讼、仲裁、索赔或其他法律程序;也不存在任何可能对乙方业务经营及/或注入资产产生 方式保存的)。10.由甲方雇用的与注入资产有关的雇员,包括有关所有的劳动合同和协议以及所有有关进入乙方雇员的人事档案和薪酬及其他福利方面的记录和数据。 ...
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批准,可在国内外设立分支机构和附属机构。银行同其分支机构和附属机构之间可以相互调剂使用资金。 第二十一条现有附属机构现有__________和__________成为银行在__________的 如中方或丁方不在第一任命后六十天内任命其仲裁人或如上述两位已被任命的仲裁人不在被任命后六十天内联合任命另一 ...
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委托甲方提供劳务。根据《劳动法》和《_________省劳动力市场管理条例》等有关劳动保障法律法规,甲乙双方协商一致,订立如下合同:一、合同期限自_________ 乙方可以依法向甲方交涉要求纠正,因此造成乙方损失的,甲方应当给予乙方赔偿。六、劳动争议处理与租赁员工发生的劳动争议,双方均有权提起仲裁、 ...
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委派,副董事长由____方委派,董事长和副董事长任期____年,经委派方继续委派可以连任。 第二十五条董事会是合营公司的最高权力机构,并决定合营公司的一切 签定设备购置合同,按合同验收设备,如不符合要求将按章索赔。 第十三章劳动管理 第四十条合营公司职工的雇用、辞退、工资、劳动保险、生活福利和奖惩等 ...
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时,应按照当时规定的牌价办理。(3)合营企业在中国境内支付费用、货款、劳动报酬等,除根据有关规定支付外汇者外,一律以人民币结算。39.根据《合资 精神进行协商,求得解决。若不能解决时,可以邀请双方同意的第三者进行调解。53.调解不成时,则申请仲裁解决。仲裁在中国国际贸易促进委员会对外经济贸易仲裁委员会 ...
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一)甲方保障乙方履行职责所需的物质技术条件,提供必需的工作条件和有效的劳动安全卫生防护措施。甲方提供乙方的岗位工作条件须以书面形式告知乙方。(二) 履行地的基层人民法院提起诉讼。一方当事人在法定期间内不起诉又不履行仲裁裁决的,另一方当事人可以向人民法院申请执行。 十三、附则1.甲方有权根据国家和本地方 ...
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副董事长由__________方委派,董事长和副董事长任期__________年,经委派方继续委派可以连任。 第二十五条 董事会是合营公司的最高权力机构,并决定合营公司的 费用由败诉方负担。 第七十四条 在仲裁过程中,除各方有争议正在进行仲裁的部分外,本合同其他部分应继续履行。 第二十四章 文字 第七 ...
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