尽职尽责工作，在甲方从业期间不得组织、计划组织以及参加任何与公司相竞争的企业或活动；在劳动合同终止后，不得直接或间接地劝诱、帮助他人劝诱甲方内掌握商业秘密的 或被公众知悉时止。乙方的保密义务并不因劳动合同的解除而免除。四、违约责任甲乙双方商定，如乙方违反上述各项义务而损害甲方利益，按照以下方法承担违约 ...
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资料和内容；2．涉及甲方尚未公开的重大经营决策、高层人事变动等有关内容；3．企业管理方面的重要规章制度、管理办法；4．与甲方产品配套的供应商名称、地址、联系方式、 视后果严重程度确定。 四、其它1．本约定书为甲乙双方签定的劳动合同文本的附件，与劳动合同具有同等法律效力。2．本约定书一式两份，甲乙双方各 ...
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尽职尽责工作，在甲方从业期间不得组织、计划组织以及参加任何与公司相竞争的企业或活动；在劳动合同终止后，不得直接或间接地劝诱、帮助他人劝诱甲方内掌握商业秘密的 或被公众知悉时止。乙方的保密义务并不因劳动合同的解除而免除。四、违约责任甲乙双方商定，如乙方违反上述各项义务而损害甲方利益，按照以下方法承担违约 ...
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：_____ 三、工作条件和岗位纪律甲乙双方都必须严格执行国家、省有关工作时间、劳动保护、安全卫生等方面的规定。甲方应当根据乙方的岗位及工作要求，为乙方提供 聘用合同的无效，由人事争议仲裁机构或人民法院确认。（二）甲乙双方违反本合同约定，应当承担相应的责任。给对方造成经济损失的，应当承担赔偿责任。双方 ...
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人同意的银行或其它金融机构出具的履约保函或经发包人同意的具有担保资格的企业出具的履约担保书。取得证件的费用由承包人承担。6．2履约担保证件的有效期承包人 的进度计划有效地开展施工准备，造成工期延误。（2）承包人违反第10和11条规定私自将合同或合同的任何部分或任何权利转让给其他人，或私自将工程或工程 ...
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应缴付应交出资额的__________％，向对方偿付违约金。（２）由于一方不履行合同规定的义务或严重违反合同，造成联营企业无法经营或连年亏损，视作违约方片面终止合同， 负的违约责任。十五、对不可抗力情况的处理十六、其它本合同报经上级主管部门审批后生效，合同中如有未尽事宜，由双方协商作出补充规定。本合同 ...
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定员_________人，其中干部_________人，工人_________人。第二十三条联营公司执行公司所在地企业劳动工资制度。 第八章税务保险第二十四条联营公司遵守国家税法和地方 。3．赔偿损失。第三十三条下列规定情形属违约：1．不按合同的约定出资。2．中途退出联营。3．以各种方法阻碍联营。第三 ...
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应缴付应交出资额的__________％，向对方偿付违约金。（2）由于一方不履行合同规定的义务或严重违反合同，造成联营企业无法经营或连年亏损，视作违约方片面终止合同， 联营企业的经济损失。（3）由于一方过错，造成本合同不能履行或不能完全履行时，由过错的一方承担违约责任；如属双方的过失，根据实际情况，由 ...
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_________人，其中干部_________人，工人_________人。 第二十三条联营公司执行公司所在地企业劳动工资制度。 第八章税务保险 第二十四条联营公司遵守国家税法和地方 ，可另签补充协议，补充协议具有同等法律效力。 第三十九条本合同正本一式两份，各方各执一份，副本一份，报送有关主管部门 ...
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甲方应按照国家规定，根据乙方的岗位特点和工作要求，为乙方提供必需的工作条件和劳动保护措施，保障乙方的安全和健康。 三、工作纪律1．甲方应加强单位内部管理 合同，应提前一个月通知对方（违法、违纪者除外）。 七、违反聘用合同的责任1．任何一方违反聘用合同的约定给对方造成经济损失的，应当承担相应的赔偿责任。 ...
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