双方选择适用）有固定期限劳动合同：本合同于_________年_____月_____日生效，于_________年______月______日终止；其中试用期至________年______月_____日止。以完成一定工作为期限的合同：本合同生效日期为_________年_____月_____日；以 ...
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甲方解除劳动合同：（1）甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫劳动的。（2）甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件的。（3）在试用期内的。 八、违反劳动合同应当承担的责任 1．甲乙双方因劳动合同发生争议，经甲方劳动争议调整委员会调解无效的，应向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决 ...
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年（月），自_________年____月_______日起至_______年_____月______日止。 二、无固定期限，自 年 月 日始，其中试用期为 月（日）。 终止劳动合同条件约定如下： 三、以完成一定的工作为期限劳动合同。甲乙双方的具体约定：_________________。 第二 ...
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》（以上简称《办法》）和其他有关文件规定，甲、乙双方经过平等协商， 自愿签订本劳动合同。 第一条合同期限：试用期自_________年_______月_____日起，至_________年_________月_______日止，期限为______个月。工种_________。 第二条甲方的工作环境 ...
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履行。 一、合同期限（一）定期：本合同期限为____年，自_____年____月____日起至_______年____月____日止。其中试用期—个月，_______年____月____日起至_____年____月____日止；有学徒期限的工种，学徒期_____年____月，自_____年____ ...
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下称甲方）因工作需要，经考核（考试），同意聘任聘用（下列聘用）_______先生/女士（下称乙方）为甲方员工，经双方协商，同意签订本合同。 合同期限 及试用期 聘用合同从年月日起至年月日止，共年。其中试用（含见习，下同）期个月。试用期满，甲方应及时考核。合格者正式聘用，不合格者解聘或延期（延期不超过 ...
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七条 试用后乙方认为不合格，或试用尚未完毕须要继续试用时，可以向甲方请求更换或延长期间但甲方不同意时可拒绝。 第八条 试用后如乙方认为合格的，应于试用期终止日起算日内将货款全部付清不得拖延短欠等情况。 第九条 合同争议的解决方式：本合同在履行过程中发生的争议，由双方当事人协商解决；也可由当地工商行政 ...
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．有固定期合同履行期限为______年。自______年______月______日起，至______年______月______日止，其中试用期为______个月（自______年______月______日至______年______月______日止）；乙方必须为甲方服务期限为 ...
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月____日鉴证人员签名：______________________鉴证机关盖章：________年____月____日 注： （1）常年性生产的岗位，劳动合同期限一般不得少于三年，试用期为三至六个月。（2）本合同期满，经双方同意续订合同的，要重新办理合同签订、鉴证手续。 （3）本合同一式二 ...
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服务，经双方协商订立正式《劳务雇佣合同书》如下： 一、合同期限 第一条本合同于________年_______月_______日生效，期限________年，其中试用期至______年_____月______日止。如双方需要，可在合同期满前一个月协商续签劳务雇佣合同。如合同期已满，双方不再续签合同， ...
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