其他内容的脱产培训后，要为甲方服务_________年，若服务期未满，乙方要求解除劳动合同或辞职，要承担经济损失，并赔偿甲方支付的培训费，具体赔偿的 _________期限内自行或在与甲方有竞争关系的单位从事和原在职时相同或有关的经营活动。4．任何一方违反规定解除劳动合同，应承担经济赔偿责任，并付给 ...
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期，农民轮换工在熟练期内，因身体健康状况或其他原因不能适应生产要求时，经公司同意，可以提前离矿，在熟练期内，企业发现农民轮换工不符招用条件 的农民轮换工，由乙方负责退回所在生产队，并按企业要求及时补员。 九、劳动合同的解除 甲方或乙方要求提前解除劳动合同时，必须有正当理由，并提前 _______月向 ...
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职工不是总部的员工，也不是总部代理人。总部对其劳动关系及员工行为不承担任何责任。 2．A公司店铺的经营由加盟店自立，独立承担责任，经营决策是加盟店 本合同的保证金可充作更新合同的保证金，此种情况下，加盟店不得要求总部归还保证金。 第三十三条 合同的解除 1．加盟店发生如下各项中的任何一项行为，总部可对 ...
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乙方有权从租金中扣除代缴的数额和相当于损失的金额作为赔偿金，或者直接要求甲方赔偿乙方的一切损失。4．3甲方承担租赁期内政府部门对加油站进行的各种 ，乙方派员接管加油站。 9．人员安置甲方应对加油站原有人员另行安排或者与其合法解除劳动关系，并承担相关费用。乙方接管加油站后，自主安排用工，甲方、原加油站 ...
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、修改合同、协议、章程等法律文件；（6）为公司审核、修改员工手册等内部规章制度；（7）协助公司处理与员工的劳动关系有关的事项；（8）参与公司与他方 重大商业活动出具法律建议；（13）应公司要求对外出具律师函；（14）经公司授权发表律师声明；（15）应公司要求对公司人员进行法律知识专题培训；（16）代理 ...
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、修改合同、协议、章程等法律文件；（6）为公司审核、修改员工手册等内部规章制度；（7）协助公司处理与员工的劳动关系有关的事项；（8）参与公司与他方 重大商业活动出具法律建议；（13）应公司要求对外出具律师函；（14）经公司授权发表律师声明；（15）应公司要求对公司人员进行法律知识专题培训；（16）代理 ...
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、修改合同、协议、章程等法律文件；（6）为公司审核、修改员工手册等内部规章制度；（7）协助公司处理与员工的劳动关系有关的事项；（8）参与公司与他方 重大商业活动出具法律建议；（13）应公司要求对外出具律师函；（14）经公司授权发表律师声明；（15）应公司要求对公司人员进行法律知识专题培训；（16）代理 ...
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、修改合同、协议、章程等法律文件；（6）为公司审核、修改员工手册等内部规章制度； （7）协助公司处理与员工的劳动关系有关的事项；（8）参与公司与他方 重大商业活动出具法律建议；（13）应公司要求对外出具律师函；（14）经公司授权发表律师声明；（15）应公司要求对公司人员进行法律知识专题培训； （16） ...
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和_________电力（集团）有限责任公司的相关人事劳动管理制度为依据。 第六条 企业应以劳动合同的形式与职工建立劳动关系，劳动合同的标准文本由企业负责制作 ，应当遵循法律、法规和本合同的规定。企业在制定和修改个人劳动合同标准文本或解除劳动合同时，应事先听取工会意见，征得工会同意。 第三章 工作时间 ...
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_____月_____日止，共 三 年（36个月）（二）日常工作内容和日常工作要求1、乙方的日常工作内容（岗位或工种）2、 乙方保证遵守甲方各项规章制度和工艺 合同条件，在履行中只要不出现约定的终止条件或法律规定的解除条件，一般不能解除或终止，劳动关系可以一直存续到劳动者退休为止。（三）以完成一定工作 ...
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